職責(zé)內(nèi)容:
1.依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,組織制定營銷方案,實現(xiàn)銷售目標。
2.銷售運營規(guī)劃,推動公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化。
3.參與制定公司銷售中長期規(guī)劃,依據(jù)公司整體銷售目標年度銷售計劃和方案,年度銷售預(yù)算、計劃方案,監(jiān)督實施銷售全過程,完成銷售任務(wù)。
4.負責(zé)銷售項目的總體規(guī)劃、部署及資源調(diào)配等。
5.負責(zé)銷售團隊管理和建設(shè),對銷售人員進行培訓(xùn)、指導(dǎo)。
6.參與市場規(guī)劃、產(chǎn)品管理等工作。
任職要求:
1、學(xué)歷大專以上,年齡:30-50歲,有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或者財稅行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、3年以上銷售團隊管理經(jīng)驗,有突出的團隊銷售業(yè)績;
3、優(yōu)秀的團隊建設(shè)經(jīng)驗,團隊管理能力強,善于協(xié)調(diào)營銷團隊的工作;
4、有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨立開拓市場的能力,學(xué)習(xí)能
力強;
5、邏輯性強和良好的語言表達能力;
6、具有強烈的進取心,責(zé)任感,富有開拓精神。
職位福利:員工旅游、節(jié)日福利、周末雙休、五險、帶薪年假