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崗位內(nèi)容： 1、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘潛在的客戶； 2、有效溝通了解客戶需求，尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)； 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系； 4、月底客戶款項(xiàng)跟進(jìn) 任職條件： 1.大專及以上學(xué)歷； 2.熟練使用基本辦公軟件； 3.性格活潑、外向，有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力； 4.思維敏捷，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力； 5.對(duì)銷售工作有較高的熱情，做事細(xì)心，不拖拉；有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪酬福利： 1、無(wú)責(zé)保底8K；綜合薪資10000~15000，上不封頂； 3、免費(fèi)帶薪提供入職崗位技能專業(yè)培訓(xùn)； 4、公司配備工作電腦，電話卡，工作生活兩不誤； 5、每年根據(jù)經(jīng)營(yíng)效益及員工工作績(jī)效發(fā)放獎(jiǎng)金； 6、外出拜訪客戶，配備行政專車接送； 7、依法享有法定假、帶薪年假、婚假、病假、產(chǎn)假、喪假、配偶陪護(hù)假等假期。 個(gè)人成長(zhǎng)方面： 1.提供完善的內(nèi)部競(jìng)聘轉(zhuǎn)崗機(jī)制，定期舉辦內(nèi)部競(jìng)聘升職，晉升空間：助理—專員—經(jīng)理—高級(jí)經(jīng)理—總監(jiān)； 2.公司內(nèi)部各崗位進(jìn)行技能評(píng)定，頒發(fā)中、高級(jí)技能證書(shū)并享受相應(yīng)技能級(jí)別津貼。