職位描述
貨運/物流/倉儲
職位描述：
1.清晰掌握點部運作情況:比如:點部一共多少司機,多少臺車,分別車型等基礎信息；
2.清楚時效:了解公司對每個環(huán)節(jié)的時效要求，從而以時效為目的來安排司機；
3.取貨調度:在公司要求時效內和客戶要求合理安排司機去客戶處取貨，電話并短信通知司機；
4.取派干安排:根據(jù)【配貨信息】中的“需到時間”合理安排貨物返回分撥中心；導表篩選各區(qū)域的貨,提前安排干線司機返回中轉場帶貨（正常時效貨/滯留貨/內部件）；
5.異常處理:無人/無車/不能及時返回/航班拉貨的貨物等異常的處理及安排。
任職要求：
1.大專及以上學歷，物流管理，電子商務專業(yè)優(yōu)先。
2.1年以上社會經(jīng)驗或者相關經(jīng)驗工作優(yōu)先考慮；20-30周歲。
3.辦公軟件熟練運用。
薪資：試用期4800-5200，綜合薪資6000-8000。
職位福利：帶薪年假、通訊補助、全勤獎
工作地點
杭州蕭山區(qū)浙江梵隆汽車部件股份有限公司三樓跨越速運
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職位發(fā)布者
高女士/HR
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跨越速運
跨越速運集團成立于2007年，是一家主營「限時速運」的大型現(xiàn)代化綜合速運企業(yè)，科技型物流企業(yè)?，F(xiàn)有員工5萬余人，在北京、上海、天津、浙江、江蘇、福建等二十幾個省市設7個關聯(lián)公司、32個子公司，服務網(wǎng)點3000+家，服務網(wǎng)絡遍布全國32個省級行政區(qū)域500+個城市，已為千萬家企業(yè)提供限時速運服務。集團堅持以客戶需求為導向、以速遞速運為核心、以人才與科技為引擎，引領產(chǎn)業(yè)鏈、供應鏈高效流通和可持續(xù)發(fā)展。享有“國家高新技術企業(yè)”、“中國物流行業(yè)30強優(yōu)秀品牌”、“中國電商物流行業(yè)知名品牌”、“廣東省誠信物流企業(yè)”等榮譽稱號。同時，跨越速運多次入選“胡潤大中華區(qū)獨角獸排行榜”，估值達200億元人民幣，與菜鳥網(wǎng)絡、京東物流、達達、京東到家等企業(yè)入選中國物流服務行業(yè)獨角獸企業(yè)。
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