崗位要求
1、人力資源,行政管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,3年以上同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉人力資源六大模塊,熟悉《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及其相關(guān)法律法規(guī),擅長(zhǎng)招聘與配置優(yōu)先;
3、工作責(zé)任心強(qiáng),較強(qiáng)的親和力,良好的執(zhí)行能力及跟進(jìn)能力;
4、具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng);良好的閱讀和寫(xiě)作能力、突發(fā)事件處理能力;
5、具親和力,性格溫和,有團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任感強(qiáng),原則性強(qiáng),愿意和企業(yè)一起成長(zhǎng);
6、熟練操作釘釘,企業(yè)微信,Office辦公軟件等。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管理境外工廠行政人事綜合事務(wù),含:?jiǎn)T工培訓(xùn)、招聘(重點(diǎn))、辦公環(huán)境優(yōu)化、宿舍管理、固定資產(chǎn)管理、員工關(guān)懷、企業(yè)文化活動(dòng)、年會(huì)、勞動(dòng)關(guān)系辦理、成本控制;
2、協(xié)助優(yōu)化公司各項(xiàng)管理制度、梳理工作流程、工作計(jì)劃及其實(shí)施(重點(diǎn));
3、指導(dǎo)并跟進(jìn)境外工廠,公司人事綜合事務(wù)。
4、配合總司、總經(jīng)辦的各項(xiàng)工作。
福利:
1、空調(diào)宿舍,國(guó)外工廠/分公司職員免費(fèi)提供食宿;
2、駐國(guó)外人員簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)簽證費(fèi)、正常通航情況下機(jī)票費(fèi)用由公司承擔(dān);
3、駐國(guó)外人員每工作滿一年有20天帶薪探親假,正常通航情況下公司承擔(dān)往返程交通費(fèi);
4、任職滿一年不回國(guó)職員,20天帶薪探親假和往返機(jī)票可折算成工資;
溫馨提示:
此崗位工作地點(diǎn)為我司工廠(吉爾吉斯斯坦),臨近新疆,介意慎投。謝謝!