崗位內(nèi)容:
1.按照塑膠模具項(xiàng)目計(jì)劃,推進(jìn)項(xiàng)目各個(gè)階段的任務(wù),包括:客戶需求溝通、模具設(shè)計(jì)圖紙跟進(jìn)、模具加工或委外進(jìn)度管理、模具組立、試模、修模、客戶模具承認(rèn)跟進(jìn)等;
2.全面負(fù)責(zé)塑膠模具設(shè)計(jì)、加工、試模等階段的進(jìn)度安排和質(zhì)量檢驗(yàn),異常處理:
3. 組織管理生產(chǎn)車間日常生產(chǎn)活動(dòng),實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量、高效率的生產(chǎn)目標(biāo)。
4. 對(duì)生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控,確保符合公司的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和工藝流程。
5. 控制生產(chǎn)成本,降低廢品率,并在管理方面推進(jìn)業(yè)務(wù)流程優(yōu)化。
6. 制作并完善生產(chǎn)報(bào)告和KPI報(bào)表,對(duì)生產(chǎn)進(jìn)展進(jìn)行分析評(píng)估。
任職要求:
1. 機(jī)械、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。
2. 至少3年以上的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)生產(chǎn)管理流程和方法有清晰認(rèn)識(shí)。
3. 具備良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠領(lǐng)導(dǎo)成功啟動(dòng)和管理項(xiàng)目。
4. 熟悉生產(chǎn)應(yīng)用系統(tǒng),掌握基本的數(shù)據(jù)分析和報(bào)表制作技能。
5. 執(zhí)行結(jié)果導(dǎo)向,重視團(tuán)隊(duì)協(xié)作和企業(yè)文化,能適應(yīng)快節(jié)奏和高壓的工作環(huán)境。
薪酬體系:
工資+部門獎(jiǎng)金+公司股份,綜合年薪50W以上
1、培養(yǎng)能力,能力達(dá)標(biāo)贈(zèng)送房子首付(東莞地區(qū))
2、能力達(dá)標(biāo),申請(qǐng)成立獨(dú)立部門/子公司,年利潤(rùn)等要求達(dá)標(biāo),贈(zèng)送20%股份
3、擁有第二個(gè)獨(dú)立部門/子公司,年利潤(rùn)等要求達(dá)標(biāo),額外贈(zèng)送出國(guó)/相應(yīng)利益
4、擁有第三個(gè)獨(dú)立部門/子公司,年利潤(rùn)等要求達(dá)標(biāo),額外贈(zèng)送別墅
5、擁有第四個(gè)獨(dú)立部門/子公司,年利潤(rùn)等要求達(dá)標(biāo),額外贈(zèng)送高額養(yǎng)老(100萬(wàn)美元/同等待遇)
崗位待遇:
1. 五險(xiǎn)一金:入職當(dāng)月購(gòu)買工傷、醫(yī)療、養(yǎng)老、生育、失業(yè)保險(xiǎn)和住房公積金;
2. 假期:雙休,年假、婚假、產(chǎn)假等勞動(dòng)法規(guī)定的各類有薪假;
3. 食宿服務(wù):提供公司宿舍(花園式小區(qū)單身公寓)及餐補(bǔ)、空調(diào)、有機(jī)餐廳;
4. 其他服務(wù):設(shè)有困難互助基金、年度體檢;公司將根據(jù)個(gè)人意愿協(xié)助辦理人才入戶和補(bǔ)貼福利等。
26年中美合資企業(yè),歡迎有決心、有夢(mèng)想、有能力的人。