崗位要求:
1.根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求和發(fā)展目標尋找潛在的供應(yīng)商并進行篩選和評估,包括考察其資質(zhì)、信譽度、產(chǎn)品質(zhì)量、交貨能力、價格競爭力等方面,保證供應(yīng)商的合規(guī)性、可靠性和穩(wěn)定性。
2.與供應(yīng)商進行談判,爭取最優(yōu)的采購條件,包括價格、交貨期、售后服務(wù)等。并簽訂供應(yīng)合同,明確雙方權(quán)益和責(zé)任。
3.關(guān)注市場動態(tài)和行業(yè)發(fā)展趨勢,進行供應(yīng)市場調(diào)研,尋找新的供應(yīng)商和產(chǎn)品,并推動技術(shù)創(chuàng)新和質(zhì)量改進。
4.主要職責(zé)是通過購買優(yōu)質(zhì)的原材料來滿足公司的需求,并實現(xiàn)采購成本的控制和效益的提升。
任職資格:
1.通常要求具備大專及以上學(xué)歷,物流或者采購相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識。
3.具有良好的道德品質(zhì)和企業(yè)意識。
4.積極主動,具有開拓精神,能夠承受較大的工作壓力,具有良好的團隊合作精神。