崗位內(nèi)容:
1. 執(zhí)行公司新媒體推廣策略,及時(shí)更新各個(gè)社交媒體平臺(tái)的內(nèi)容和互動(dòng),提升社交媒體品牌影響力;
2. 關(guān)注市場(chǎng)和行業(yè)趨勢(shì),了解消費(fèi)者心理需求,提出創(chuàng)意方案和運(yùn)營(yíng)建議,促進(jìn)銷售增長(zhǎng);
3. 數(shù)據(jù)分析與策略迭代:監(jiān)測(cè)關(guān)鍵指標(biāo)(如CTR、轉(zhuǎn)化率、ROI),分析競(jìng)品推廣策略及用戶行為數(shù)據(jù),調(diào)整內(nèi)容方向及投放預(yù)算。定期輸出數(shù)據(jù)報(bào)告,為產(chǎn)品改進(jìn)、市場(chǎng)定位提供數(shù)據(jù)支持。
4. 協(xié)助其他部門完成相關(guān)工作。
任職要求:
1.語(yǔ)言與工具:英語(yǔ)四級(jí)及以上,能獨(dú)立撰寫英文推廣文案及溝通郵件;熟練使用社媒管理工具(如Social Blade分析流量趨勢(shì)、Noxinfluencer篩選網(wǎng)紅)及廣告投放平臺(tái)(如Facebook Ads、Google Ads).
2.經(jīng)驗(yàn)與行業(yè)適配性:1年以上海外社媒運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),需提供過(guò)往賬號(hào)運(yùn)營(yíng)案例(如粉絲增長(zhǎng)曲線、爆款內(nèi)容數(shù)據(jù)),具備五金/機(jī)械相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。熟悉外貿(mào)推廣邏輯能快速理解產(chǎn)品技術(shù)參數(shù)并轉(zhuǎn)化為營(yíng)銷賣點(diǎn)。
3.崗位職責(zé):有負(fù)責(zé)過(guò)Facebook/Instagram/ourobe/tiktok/reddit等海外社媒賬號(hào)的內(nèi)容運(yùn)營(yíng)策劃工作,有獨(dú)立創(chuàng)作內(nèi)容輸出、策劃活動(dòng)的能力;
待遇:
1.上班時(shí)間:
每周一辦公室的所有人員前往工廠上班(學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí),這是必須項(xiàng)),包午餐(周一),車費(fèi)來(lái)回報(bào)銷。
其余上班時(shí)間8:30-18:00,上班八小時(shí),大小周工作制,按照法定節(jié)假日休假。
2.薪資構(gòu)成:底薪+提成+(后期會(huì)有KPI)
3.購(gòu)買社保,有全勤獎(jiǎng),工資已包含所有補(bǔ)貼。