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【崗位優(yōu)勢(shì)】： 1.月休4-6天，上12天休2-3天，不足8天部分折算薪資~ 2.公司日常包餐，每月生活費(fèi)省600+ 3.50%服務(wù)運(yùn)營(yíng)+50%銷(xiāo)售屬性 4.多勞多得，不設(shè)上限，top25k+ 5.最快3-6個(gè)月就能晉升到管理！ 【薪資福利】 1、薪資：底薪+提成（綜合7-12k，top25k+,不設(shè)上限，多勞多得）； 2、13：00-21：00 睡到自然醒且完美避開(kāi)上下班高峰期； 3、正編：入職簽訂勞動(dòng)合同，入職繳納六險(xiǎn)一金； 4、培訓(xùn)：新人會(huì)有培訓(xùn)，崗后課程營(yíng)銷(xiāo)、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、職業(yè)晉升培訓(xùn)； 5、福利：入職繳納六險(xiǎn)一金+包餐+企業(yè)版滴滴打車(chē)補(bǔ)助（下班后可直接打車(chē)回家）+帶薪年假、產(chǎn)假、婚假等+團(tuán)建、生日會(huì)活動(dòng)+下午茶； 6、晉升： a.縱向:班主任-儲(chǔ)備組長(zhǎng)-組長(zhǎng)-儲(chǔ)備經(jīng)理-經(jīng)理-城市負(fù)責(zé)人； b.橫向：可轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、運(yùn)營(yíng)等崗位。 【崗位職責(zé)】 1、督促學(xué)生完成作業(yè)，保證學(xué)生的學(xué)習(xí)效果； 2、以新媒體運(yùn)營(yíng)方式管理班級(jí)微信群，與已報(bào)名學(xué)生和家長(zhǎng)進(jìn)行線(xiàn)上/電話(huà)溝通，無(wú)需陌生拜訪(fǎng)，溝通方式任你選，目標(biāo)是學(xué)生家長(zhǎng)保持良好溝通、按時(shí)回訪(fǎng)、建立親密度、搜集課程反饋、提高客戶(hù)對(duì)本學(xué)科的認(rèn)同感； 3、提高學(xué)員滿(mǎn)意度，增加學(xué)員粘性，對(duì)學(xué)員續(xù)費(fèi)率（轉(zhuǎn)化率）負(fù)責(zé)，成為家長(zhǎng)最信任的老師，對(duì)續(xù)報(bào)率負(fù)責(zé)！ 【任職要求】 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，應(yīng)、往屆生均可； 2、理解能力、表達(dá)能力、溝通能力強(qiáng)，積極擁抱互聯(lián)網(wǎng)變化； 3、希望從事在線(xiàn)教育，喜歡和家長(zhǎng)、學(xué)生打交道，能夠講解清楚簡(jiǎn)單的知識(shí)點(diǎn)（有入職培訓(xùn)+入組后師傅手把手帶教），通過(guò)日常服務(wù)及答疑解惑來(lái)提高家長(zhǎng)及學(xué)生的喜愛(ài)度及滿(mǎn)意度； 4、需要對(duì)社群微銷(xiāo)不排斥、感興趣、有持續(xù)學(xué)習(xí)力以及一定的獨(dú)立思考能力，期望通過(guò)社群運(yùn)營(yíng)對(duì)自己各方面的能力有提升