職位描述
管理經驗銷售管理耐用消費品服裝/紡織/皮革
任職要求：
1、35歲以上，男女不限，大專以上學歷，有五年以上大中型零售行業(yè)銷售管理經驗。
2、具備較強的敬業(yè)精神和團隊合作精神，善于溝通，責任心強，踏實肯干。
3、具備良好的計劃能力、指導能力、協調能力和決策能力，較強的綜合協調能力和組織管理能力。
4、具備優(yōu)秀的領導能力和表達能力，抗壓能力強。
5、具備較強的親和力，擅長帶團隊，執(zhí)行力強。
6、熱愛戶外行業(yè)，喜歡戶外運動，認同企業(yè)文化和價值觀，愿意同企業(yè)長期發(fā)展。
7、有戶外和運動品牌工作經驗者優(yōu)先。
崗位職責：
1、負責公司各店面的運營和管理。
2、負責各店面員工的日常管理與培訓工作，確定銷售目標，跟蹤銷售業(yè)績。
3、負責公司營銷活動的組織和實施。
4、負責各店面員工的績效評價。
5、負責監(jiān)督各店面貨品、水電、人員及財務安全等。
6、負責各項會議的組織召開。
7、負責執(zhí)行公司下達的各項任務。
8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各項矛盾。
薪資福利：
薪酬構成：基本工資、績效工資、高額提成、工齡工資、餐補、交補、滿勤獎。
福利待遇：五險一金、月休四天、帶薪年假、節(jié)日福利、員工旅游、健康體檢。
評優(yōu)獎勵：銷售精英獎、優(yōu)秀團隊獎、優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀部門獎、股權激勵獎。
學習成長：專業(yè)系統(tǒng)的崗位素質培訓、免費外派培訓、廣闊的晉升空間。
晉升路線：
銷售經理—銷售總監(jiān)—副總經理—總經理
職位福利：五險一金、績效獎金、年終分紅、餐補、交通補助、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利
工作地點
南關區(qū)長春體育中心五環(huán)體育館11號門
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職位發(fā)布者
王女士/人力資源總監(jiān)
立即溝通
吉林省眾越體育文化發(fā)展有限公司
吉林省眾越體育文化發(fā)展有限公司—金帳篷戶外成立于2001年8月，注冊資本100萬元人民幣，是長春市首家戶外店及連鎖店，也是首家戶外運動俱樂部。公司總部位于長春市南關區(qū)自由大路2829號，擁有員工百余人。目前已開設五家店面，分別為全國首家戶外生活體驗館高新旗艦店、全國首家戶外生活體驗館繁榮路店、省內首家品牌折扣超市、省內首家裝備體驗中心和建設街高端精品店，總占地面積約5,000平方米。金帳篷戶外自成立以來，積極倡導健康的生活理念，大力推廣全新的生活方式，讓人們在零距離接觸大自然和感受大自然的同時，又積極倡導環(huán)保意識，加強“參與環(huán)保，從我做起”的理念，多年來得到了50,000多名會員的認可和支持。金帳篷戶外以經銷知名品牌為基礎，以會員滿意為原則，以倡導健康和環(huán)保的戶外運動為核心，組織了一系列的全民戶外活動，為長春市戶外運動的興起做出了積極的貢獻。目前金帳篷戶外已經銷國內外品牌100余個，幾千種商品，使我們的會員能夠在這里一站式購齊，大量節(jié)省了會員的時間與體能，我們還準備了高、中、初不同級別的裝備，以滿足會員的不同需求。在此基礎上我們還成立了金帳篷旅行公司，常年免費為會員組織各種戶外休閑活動，讓更多的人參與戶外，并且在戶外運動中得到健康和快樂。作為長春市戶外運動的領頭人，金帳篷戶外的發(fā)展得到了省市政府和社會各界的大力支持，并給予高度評價，先后被評為戶外用品中國名店、全國戶外最具實力店鋪獎、專業(yè)戶外店、專業(yè)戶外店年度渠道獎、戶外專賣店渠道最佳產品售罄獎、CRISPI最佳店鋪獎、Coleman最佳陳列獎、體拓戶外用品最佳銷售獎、越野跑精英訓練營等。金帳篷戶外在發(fā)展的同時不忘回饋社會，多次帶領全體員工參加社會公益活動，如去兒童福利院看望孤兒，讓他們感受到社會的關愛，并送去衣服、食品和學習用品；去吉盛免費福利院探望,這里收養(yǎng)的都是年齡不等的智障人士，給他們送去柴米油鹽、手紙、尿不濕等生活必需品，并引進簡單手工制作，讓有動手能力的智障人士做出工藝品進行拍賣，自食其力回報社會；帶領員工參與公益性植樹活動等。同時我們的這些行為也影響了很多富有愛心的人士和企業(yè)共同參與，為社會公益活動做出了應有的的貢獻。金帳篷戶外在總經理的帶領下,以“發(fā)展成為國內領先的戶外運動服務商”為目標，堅持以市場為導向，采用現代化的企業(yè)管理方式，集售前、售中、售后服務于一身的營銷服務模式，配備高素質、經驗豐富的專業(yè)人才，銳意進取，開創(chuàng)性地為中國戶外運動竭誠奉獻，為客戶提供最實用的裝備和最專業(yè)的服務，在客戶心中樹立良好的品牌形象。相信在全體員工的共同努力下，在社會各界朋友的支持和幫助下，金帳篷將朝著更加輝煌的明天邁進！
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