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一、崗位職責(zé) 1.貫徹執(zhí)行國家有關(guān)質(zhì)量體系建設(shè)與審核的法律、法規(guī)及行業(yè)內(nèi)部質(zhì)量管理規(guī)定要求。 2.協(xié)助項(xiàng)目行政、技術(shù)負(fù)責(zé)人完成分管項(xiàng)目策劃。 3.編制分管項(xiàng)目的質(zhì)量措施、要求并組織實(shí)施。 4.監(jiān)督質(zhì)量管理要求在管理項(xiàng)目中的落實(shí)，提出相關(guān)流程改進(jìn)建議。 5.按項(xiàng)目要求和本單位質(zhì)量管理體系要求，起草質(zhì)量工作要求，并對完成情況進(jìn)行檢查，對發(fā)現(xiàn)問題監(jiān)督閉環(huán)。 6.負(fù)責(zé)向供方傳達(dá)分管項(xiàng)目的質(zhì)量控制要求，傳遞有關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量信息，并處理有關(guān)問題。 7.參加項(xiàng)目調(diào)度會議，提出有關(guān)質(zhì)量要求，落實(shí)會議決定。 8.與上下游單位溝通、協(xié)調(diào)有關(guān)項(xiàng)目管理有關(guān)工作事項(xiàng)，確保工作順利開展。 9.完成分派的其他綜合質(zhì)量管理工作。 10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職條件 1.具備碩士及以上學(xué)位，初級（含）以上專業(yè)技術(shù)任職資格。 2.具備3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡一般不超過35周歲，具有項(xiàng)目研制工作經(jīng)歷或相關(guān)質(zhì)量管理從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。 3.嚴(yán)格遵守各項(xiàng)法律、法規(guī)，具有良好的品質(zhì)道德和職業(yè)素養(yǎng)。 4.熟練掌握GJB9001C質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，熟練掌握工作崗位相關(guān)的質(zhì)量管理要求及工具方法。 5.有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力、語言表達(dá)能力和溝通、組織協(xié)調(diào)能力。 6.具有較強(qiáng)的領(lǐng)悟能力、學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力。 7.熟練使用計(jì)算機(jī)。 8.身心健康，能承擔(dān)滿負(fù)荷工作。