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2025應(yīng)屆畢業(yè)生-運(yùn)營中心-風(fēng)控崗

5000-10000元·13薪
  • 廣州黃埔區(qū)
  • 無經(jīng)驗(yàn)
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

風(fēng)險(xiǎn)管理內(nèi)部控制
1、 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)、合同條款審核; 2、 跟蹤合同執(zhí)行進(jìn)度,及時(shí)了解回款情況; 3、 根據(jù)手上各合同資源給出每日最優(yōu)提貨方案; 4、 預(yù)估合同結(jié)算金額,控制好付款金額; 5、 統(tǒng)計(jì)好合同各方面費(fèi)用以及跟蹤費(fèi)用的付款進(jìn)度; 6、 合同執(zhí)行完畢后跟蹤合同發(fā)票以及費(fèi)用發(fā)票; 7、 維護(hù)信息管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性; 8、 負(fù)責(zé)客戶資信管理、客戶信用分析; 9、 制定風(fēng)控管理制度和流程,防范和管理經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。 職位要求: 1、 統(tǒng)招本科畢業(yè)及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、 具有較強(qiáng)的歸納思維能力、文字綜合能力、語言表達(dá)能力; 3、 責(zé)任心強(qiáng)、誠信穩(wěn)重,能吃苦耐勞、有團(tuán)隊(duì)精神、具有上進(jìn)心; 4、 工作認(rèn)真細(xì)致、耐心溝通、有靈活處理事情能力、服從安排; 5、 電腦操作熟練,熟悉使用office系列辦公軟件。 職位福利: 五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、周末雙休、定期團(tuán)建、職位晉升、定期體檢

工作地點(diǎn)

廣州黃埔區(qū)黃埔大道東840-856號(hào)保利魚珠港A2座2210室

職位發(fā)布者

李先生/HRBP

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公司Logo廣州千千鋼貿(mào)易有限公司
廣州千千鋼貿(mào)易有限公司專注鋼貿(mào)15年,是一家集工業(yè)鋼鐵貿(mào)易、金融、物流于一體的綜合型服務(wù)企業(yè),依托專業(yè)市場分析及渠道和資源的整合,深耕工業(yè)線材、工程建筑材、型材、板材等產(chǎn)品市場。為進(jìn)出口金屬材料五金加工廠、基建及房地產(chǎn)工程以及大、中、小微型建筑工程公司提供全套鋼鐵配送及金融服務(wù)的誠信供應(yīng)商。千千鋼與眾多大型國企深度合作,以廣州公司作為公司運(yùn)作和管理的核心,分別在上海、天津、無錫、沈陽、??凇⒐枮I等城市建立了拉絲、鋼胚、錳硅、硬線、冷鐓、爐料等事業(yè)部和分公司,是華南地區(qū)最大的鋼材銷售公司之一。集資源優(yōu)勢和產(chǎn)品精細(xì)營銷的經(jīng)營模式,輻射全國市場。我們擁有員工百余人,黑色大宗年銷售200萬噸,貿(mào)易額突破100億元人民幣,我們以客戶的滿意為目標(biāo),維護(hù)雙方共同利益為己任的經(jīng)營理念,營造出一支專業(yè)、團(tuán)結(jié)、和諧的、年輕有活力的團(tuán)隊(duì)。企業(yè)愿景————成為國內(nèi)領(lǐng)先的鋼鐵貿(mào)易行業(yè)全價(jià)值鏈高新企業(yè)!企業(yè)使命————以精準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)賦能鋼鐵行業(yè)!核心價(jià)值觀————以客戶為中心,以精準(zhǔn)高效為原則,以同心共贏為準(zhǔn)繩,以結(jié)果為導(dǎo)向!人才培養(yǎng)理念始終將人才引進(jìn)與管理作為企業(yè)發(fā)展之本,踐行企業(yè)價(jià)值觀管理,現(xiàn)擁有是一支年輕、專業(yè)、煥發(fā)朝氣的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。英才計(jì)劃——每年將入職的應(yīng)屆畢業(yè)生的培養(yǎng)納入企業(yè)發(fā)展的重大戰(zhàn)略內(nèi)容之一。為期一年的培訓(xùn),幫助大學(xué)生快速融入職場,找到自己的職業(yè)定位。獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃——以合作共贏,尊重有愛為價(jià)值踐行標(biāo)準(zhǔn),正能量,有正氣。制定清晰的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),作為企業(yè)新文化的延伸,為員工創(chuàng)造一個(gè)可以自由施展的環(huán)境。人才發(fā)展規(guī)劃——通過重點(diǎn)培養(yǎng)領(lǐng)軍人物、中基層管理人才、職能專業(yè)人才和行業(yè)專業(yè)人才,合理規(guī)劃人才,為員工長期發(fā)展建立有效機(jī)制。
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