崗位職責:
1、依據(jù)公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定并執(zhí)行新媒體渠道方案,定期跟進年度、季度、月度相關(guān)指標的達成;
2、負責品牌新媒體的深度運營,深入發(fā)掘和分析用戶需求與喜好,策劃生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容,獨立完成專題策劃活動;
3、挖掘洞察用戶感興趣的選題方向,提高內(nèi)容質(zhì)量、對粉絲數(shù)、觀看量、轉(zhuǎn)化率等其他指標負責;
4、負責提高品牌知名度,根據(jù)品牌推廣需求,準確分析各平臺的運營數(shù)據(jù)并制定階段性新媒體營銷推廣方案;
5、關(guān)注新媒體傳播的趨勢和變化,進行品牌宣傳資源及渠道的開拓和維護等;
6、熟悉各新媒體平臺運營方式及規(guī)則,如微博、微信、抖音、小紅書等內(nèi)容營銷平臺,對粉絲量、互動量、內(nèi)容和用戶活躍度負責;
7、拓展和維護媒體、平臺資源,建立和拓展KOL傳播資源。
任職標準
1、本科及以上學歷,28歲以下,性別不限;
2、1年以上品牌營銷管理、社媒營銷管理、電商策劃管理經(jīng)驗,具備一定的媒體資源和自媒體運營管理經(jīng)驗; 有母嬰、快消品行業(yè)優(yōu)先考慮;
3、熟悉市場推廣、品牌策劃、活動策劃流程,擁有出色的信息獲取、整合和提煉能力;
4、有良好的市場敏銳度,較強的寫作功底,能熟練駕馭軟文、新聞稿、產(chǎn)品介紹等多種文體文風;
5、邏輯能力強,思維活躍,有創(chuàng)新意識,擅于溝通和思考,具有良好的團隊協(xié)作能力。
職位福利:年底雙薪、績效獎金、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、公司重點項目、彈性工作、六險