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職位誘惑： 薪酬7000-12000，行政班，買社保！帶薪休假！早九晚六，周內(nèi)單雙休。絕對不加班，不會一天到晚開會哦 【薪資福利】： 1、底薪4000-6000+高額提成+豐厚獎金；團隊現(xiàn)在平均薪資：6k-20k，帶團隊月收入可達(dá)到50k。 2、基本福利:購買五險一金+帶薪年假+生日禮品+業(yè)績獎金+專業(yè)培訓(xùn)； 4、培訓(xùn)體系:新員工入職帶薪培訓(xùn)+在崗培訓(xùn)+不定期職業(yè)拓展訓(xùn)練； 5、晉升機制：一線課程顧問-課程主管-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān) 6、獨一無二的咨詢環(huán)境，團隊氛圍超好。 （公司提倡內(nèi)部晉升，只要你做的好就有機會晉升；或者你業(yè)務(wù)沒有做得很好，但是特別會管理，能把手下的工作人員培養(yǎng)起來，也可以晉升做管理層） 【工作時間和休假】： 早上9:00-下午18:00 午休2個小時：12:00--14:00 周內(nèi)大小休， 法定節(jié)假正常休息 （準(zhǔn)時企業(yè)微信打卡，不遲到早退就行，不加班 ，不會一天到晚開會） 【工作內(nèi)容】: 1、耐心接聽家長的咨詢電話，給家長提供專業(yè)的咨詢； 2、以電話或微信等方式邀請家長帶孩子上門并接待咨詢及協(xié)議談判簽署工作； 3、對報名學(xué)生學(xué)習(xí)狀況對孩子進(jìn)行全面的測試，并分析做出分析，使家長認(rèn)可； 4、對孩子制定對應(yīng)升學(xué)定制方案，使家長認(rèn)可，并與家長簽訂協(xié)議，最終順利進(jìn)入理想學(xué)校； 5、和家長學(xué)生建立良好關(guān)系，維護公司形象； 6、維護跟蹤現(xiàn)有客戶項目，保證服務(wù)質(zhì)量；建立客戶檔案及潛在客戶的挖掘； 任職資格： 1、年齡25-45歲，男女不限； 2、善于與人交流，有親和力、表達(dá)清晰、氣質(zhì)優(yōu)雅，能有較強的溝通及商務(wù)談判能力；