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1、通過電話及網絡溝通與客戶進行有效溝通，尋找潛在客戶； 2、通過現(xiàn)場及網絡為客戶演示產品及現(xiàn)場答疑，準確挖掘客戶需求； 3、拜訪潛在客戶，促成合作； 4、開發(fā)新客戶，維護客戶關系及老客戶的持續(xù)開發(fā)； 5、根據公司各項規(guī)章制度和政策，快速提升業(yè)績，確保完成公司下達的銷售目標； 薪酬： 1、公司提供有競爭力的薪酬待遇，并根據公司發(fā)展情況、生活水平或職級晉升等情況不定時給予一定幅度的薪資調整，使員工與公司共同發(fā)展； 2、底薪（實行梯級薪酬，多勞多得，上不封頂）+提成+獎金+五險，輕輕松松成為萬元戶； 3、平均員工月收入7000元左右，優(yōu)秀員工月收入1萬以上，上不封頂 福利： 1、公司將按照國家規(guī)定為員工繳納社保； 2、員工可享受所有國家法定假日、年假、帶薪假期（病假、產假、陪產假等）； 3、公司不定期組織員工聚餐以及外出旅游； 4、公司提供節(jié)日福利、生日關懷、等人文關愛。 5、工作時間：周一-周五 上午：8:30-12:00 下午：13:30-17:30 任職資格： 1、大專以上學歷，男女不限，市場營銷、計算機等相關專業(yè)或熱愛銷售的人才優(yōu)先； 2、口齒清晰、普通話標準，語音富有感染力、有較好的表達溝通能力及交際技巧； 3、性格樂觀開朗，具備較強的學習能力，樂于從事銷售工作，有強烈的事業(yè)心，抗壓能力強； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 5、銷售精英、親和力溝通力強、具備獨立銷售能力、敏銳的客戶需求洞察及學習能力； 6、具備良好的團隊組織、表達、溝通以及激勵能力； 完善的培訓與職業(yè)發(fā)展通道： 1、公司有成熟的培訓體系和培養(yǎng)體系，提供內部及外部有價值的培訓機會（入行培訓，銷售特訓，定期拓展等），幫助員工提升自我的專業(yè)能力和素質，提升員工核心競爭力； 2、公司擁有完善的晉升體系，為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺和晉升通道，幫助員工在公司內部實現(xiàn)符合自身發(fā)展需求的職業(yè)發(fā)展訴求。 公司的發(fā)展離不開每一位員工的共同努力，熱忱的歡迎您加，與我們共同締造互聯(lián)網領先的銷售性公司！