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更新于 8月25日

醫(yī)療器械銷售主管

6000-7000元
  • 滄州運(yùn)河區(qū)
  • 10年以上
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

醫(yī)療設(shè)備/器械
崗位職責(zé)、具體工作內(nèi)容(按優(yōu)先排列主要任務(wù)): 1. 協(xié)助辦事處經(jīng)理開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶 2. 洞察市場環(huán)境,帶領(lǐng)所屬人員及時(shí)調(diào)整銷售策略; 3. 領(lǐng)導(dǎo)區(qū)域內(nèi)的業(yè)務(wù)拓展工作,完成公司訂立的銷售目標(biāo), 4. 直接參與主持重要客戶的業(yè)務(wù)談判及成交,處理客戶投訴; 5. 建立客戶資源檔案;反饋市場信息及客戶需求意向;定期向上級(jí)提交客戶狀況分析報(bào)告; 6. 協(xié)助公司做好本區(qū)域內(nèi)的展覽會(huì)、產(chǎn)品推介會(huì)、培訓(xùn)等活動(dòng); 7. 對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo); 8. 其他臨時(shí)性的工作其他:辦事處經(jīng)理交辦的臨時(shí)性工作。 任用資格: 1. 受教育程度:專科及以上 2. 年齡:30--35歲 3. 經(jīng)驗(yàn) :10年以上企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);口腔領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4. 基本技能:對(duì)市場營銷工作有所了解;良好的渠道客戶關(guān)系管理理; 5. 基本素質(zhì):誠實(shí)、自信;高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神神; 6. 特殊要求 : 思路清楚、有良好的溝通技巧和語言表達(dá)能力,性格開朗; 7. 工作條件(標(biāo)準(zhǔn)/不定時(shí)工作制):不定時(shí)工時(shí)制 入職簽訂勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金,轉(zhuǎn)正后為員工及其子女繳納商業(yè)保險(xiǎn)

工作地點(diǎn)

華商國際大廈河北省滄州市運(yùn)河區(qū)北京路華商國際大廈11層1113室

職位發(fā)布者

張金/人力行政經(jīng)理

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公司Logo皓圣美(天津)商貿(mào)有限公司
皓圣美(天津)商貿(mào)有限公司,是韓國OSSTEM公司于2017年在中國天津投資的子公司。 OSSTEM公司,是韓國業(yè)績優(yōu)秀的上市企業(yè),作為世界第 5大種植體公司,OSSTEM實(shí)現(xiàn)了快速增長,在中國、美國、德國、日本、新加坡、澳大利亞、俄羅斯等全球12個(gè)國家設(shè)立分公司,產(chǎn)品在世界50個(gè)以上國家被廣泛使用。OSSTEM志存高遠(yuǎn),一直奉行其“為人類打造豐富多彩的健康生活”的管理哲學(xué),力爭到 2016年成為全世界最優(yōu)秀的種植體公司。奧齒泰公司產(chǎn)品銷售遍及中國各省市自治區(qū)及直轄市,為中國醫(yī)療市場提供最佳的服務(wù)。奧齒泰全體員工不懈努力,不斷創(chuàng)造佳績。奧齒泰生產(chǎn)研發(fā)的種植體產(chǎn)品市場占有率已中國第一、亞太第一,已成為最受口腔醫(yī)生歡迎的品牌。OSSTEM非常重視產(chǎn)品的研發(fā)和客戶教育。建立了全球 AIC(Apsun牙科種植體研究與教育中心),該中心對(duì)于系統(tǒng)推廣種植體的臨床知識(shí)以及改進(jìn)全球牙科治療做出了相當(dāng)大的貢獻(xiàn)。OSSTEM公司產(chǎn)品介紹——什么是種植體?種植牙也叫人工種植牙,并不是真的種上自然牙齒,而是通過醫(yī)學(xué)方式,在牙齒缺失部位的牙鑿骨內(nèi)植入人工牙根的手術(shù)。種植牙已被口腔醫(yī)學(xué)界公認(rèn)為缺牙的首選修復(fù)方式。由于人工牙深植牙骨內(nèi),可承受正常的咀嚼力量,功能和美觀上幾乎和自然牙一樣,因此,被人們稱為人類的第三副牙齒。加入公司的8個(gè)理由:1、公司嚴(yán)格遵守國家勞動(dòng)法規(guī),為員工簽訂固定期限勞動(dòng)合同,無固定期限勞動(dòng)合同,員工各項(xiàng)權(quán)益均能得到保障;2、完善的薪酬體系,銷售員工提成不設(shè)上限。3、鼓勵(lì)員工在公司內(nèi)部實(shí)現(xiàn)職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展,內(nèi)部晉升通道為員工提供了一系列相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗等機(jī)會(huì);4、多樣的福利制度,各項(xiàng)補(bǔ)貼、過節(jié)費(fèi)、結(jié)婚禮金、生育喜金、喪事津貼等;5、除為員工繳納“五險(xiǎn)一金”外,另設(shè)立商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)和意外險(xiǎn),幫助病患員工,分擔(dān)員工醫(yī)療費(fèi)用的壓力;6、員工可享受國家規(guī)定的所有假期,包括年假,另外還為員工提供帶薪病假;7、公司的產(chǎn)品對(duì)員工及其家屬實(shí)行優(yōu)惠或免費(fèi)使用; 8、公司依法成立工會(huì),每年舉辦各種年會(huì)、國內(nèi)旅游、海外旅游等活動(dòng)增進(jìn)員工感情。
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