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更新于 5月12日

具身智能-機(jī)器人算法

4-6萬·16薪
  • 深圳南山區(qū)
  • 3-5年
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

視覺圖像算法人形機(jī)器人C/C++Python視覺語言多模態(tài)大模型算法機(jī)器人
職位描述 1. 針對機(jī)器?具?智能領(lǐng)域,研發(fā)機(jī)器?視覺-語?多模態(tài)?模型算法?案,負(fù)責(zé)基于 VLM(視覺-語? 模型)/VLA(視覺-語?-動作)/VLN(視覺-語?-導(dǎo)航) 等機(jī)器?領(lǐng)域多模態(tài)算法的技術(shù)研究與落地; 2. 參與機(jī)器??規(guī)模多模態(tài)數(shù)據(jù)集的處理和標(biāo)注?作,參與機(jī)器?多模態(tài)基礎(chǔ)?模型的設(shè)計(jì)和訓(xùn)練, 并根據(jù)實(shí)際作業(yè)場景完成多模態(tài)?模型的對?和微調(diào)等?作; 3. 建?機(jī)器?視覺-語?多模態(tài)?模型的評測數(shù)據(jù)集及評測指標(biāo); 4. 負(fù)責(zé)機(jī)器?視覺-語?多模態(tài)?模型的部署與優(yōu)化相關(guān)?作。
職位要求 1. 應(yīng)?數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)視覺、模式識別、機(jī)器學(xué)習(xí)、電?信息、機(jī)器?等相關(guān)專業(yè)本科及以上相關(guān)畢業(yè) ?; 2. 具備3年及以上機(jī)器學(xué)習(xí)/深度學(xué)習(xí)應(yīng)?經(jīng)驗(yàn),有視覺-語?多模態(tài)模型訓(xùn)練和微調(diào)應(yīng)?經(jīng)驗(yàn); 3. 具備VLM(視覺-語?模型)/VLA(視覺-語?-動作)多模態(tài)模型的應(yīng)?經(jīng)驗(yàn),包括不限于使?CLIP、 BLIP、RT-1、VoxPoser等開源模型進(jìn)?訓(xùn)練、微調(diào)和應(yīng)?;熟悉PaLM-E、RT-2、RobotGPT等機(jī) 器?領(lǐng)域多模態(tài)?模型的原理及應(yīng)?; 4. 熟悉 C/C++ 或 Python 編程,有ROS2及機(jī)器??程開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5. 有計(jì)算機(jī)視覺、模式識別、機(jī)器?領(lǐng)域頂會 (CVPR/ICCV/ECCV/ICML/NeurIPS/CoRL/ICRA/WACV/IROS)或頂刊(TPAMI/IJCV/TIP)者優(yōu)先; 6. 有頂級學(xué)術(shù)?賽成果或?qū)嶋H?程項(xiàng)?經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

工作地點(diǎn)

深圳南山區(qū)健興科技大廈

入職公司信息

  • 入職公司: 某科技公司
  • 公司地址: 深圳南山區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

謝虹/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo成都卓唯企業(yè)管理咨詢有限公司
JobWell是一家致力于高級人才尋訪的企業(yè)管理咨詢公司,專注于人才的職業(yè)成?和發(fā)展,為企業(yè)提供戰(zhàn)略和?才的最佳匹配。我們著眼全球,立足全國,先后在北京、上海、廣州、成都、西安成立分公司,未來將在全國多個(gè)一二線城市布局發(fā)展。JobWell的主要業(yè)務(wù)覆蓋互聯(lián)網(wǎng)/游戲/元宇宙、醫(yī)療?健康、制造、大工業(yè)(高科技∕新能源∕智慧工業(yè))、供應(yīng)鏈等行業(yè)領(lǐng)域,擁有百萬級人才數(shù)據(jù)庫和具備國際視野的專業(yè)顧問團(tuán)隊(duì)。JobWell始終堅(jiān)持創(chuàng)業(yè),傾力為所有顧問打造創(chuàng)業(yè)平臺,并為此磨礪了十年。希望每一個(gè)JobWeller在這里把事“做成”,把事業(yè)“做好”,我們一起贏創(chuàng)未來!JobWell堅(jiān)持以“SHARE”為主的企業(yè)核心價(jià)值觀,即S-Share(分享);H-Honest(誠信);A-Active(積極);R-Responsibility(責(zé)任);E-Efficient(高效)。我們強(qiáng)調(diào)職場內(nèi)驅(qū)力,重視計(jì)劃和效率,不斷追求創(chuàng)造更大的自我價(jià)值;我們堅(jiān)持正確溝通、有效反饋;我們總是為結(jié)果而奮斗,堅(jiān)持比別人再多想一點(diǎn),堅(jiān)持比別人再多做一點(diǎn)。我們堅(jiān)持“以人為先”的戰(zhàn)略人力資源管理理念。我們尊重員工、理解員工、關(guān)心員工,堅(jiān)持做到員工滿意,我們了解客戶、服務(wù)客戶、滿足客戶,堅(jiān)持做到客戶滿意,致力于成為最受企業(yè)信賴的合作伙伴,最受員工愛戴的雇主品牌,最具影響力的行業(yè)先鋒。我們提供1.培訓(xùn)機(jī)制將采用一對一、多對一、多對多的培訓(xùn)方式,其中包含交流式培訓(xùn)、課堂式培訓(xùn)、分享式培訓(xùn)等。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋一般技能、專業(yè)技能以及領(lǐng)導(dǎo)力技能等,滿足不同階段的成長需求。2.人才關(guān)懷我們擁有專業(yè)的導(dǎo)師,給予你職業(yè)發(fā)展指引;我們擁有熱情的伙伴,助你迅速適應(yīng)職場生活。良好的工作氛圍,讓你快樂工作、快樂生活。3.職業(yè)發(fā)展公平、公開、透明的晉升機(jī)制,讓每一位培訓(xùn)生明確各階段目標(biāo),優(yōu)化成長路徑。4薪酬福利我們提供行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的薪酬,在項(xiàng)目期間,根據(jù)績效評估結(jié)果獲得具有競爭力的薪資增長機(jī)會。此外,還擁有各類培訓(xùn)課程、六險(xiǎn)一金(含商業(yè)險(xiǎn))、帶薪年假、年終旅游、下午茶、Team Building等健全的福利體系。5職業(yè)發(fā)展管理晉升通道:綜合管理培訓(xùn)生-助理獵頭顧問-獵頭顧問-團(tuán)隊(duì)主管-行業(yè)經(jīng)理-行業(yè)總監(jiān)-合伙人綜合管理培訓(xùn)生-助理獵頭顧問-獵頭顧問-團(tuán)隊(duì)主管-分公司經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)-合伙人專業(yè)晉升通道:綜合管理培訓(xùn)生-助理獵頭顧問-獵頭顧問-高級獵頭顧問-資深獵頭顧問-顧問經(jīng)理-合伙人
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