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任職要求： 1、 本科及以上學(xué)歷，管理類、統(tǒng)計學(xué)、文秘或理工類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上行政、綜合管理或項目助理經(jīng)驗，有助理/研發(fā)制造型企業(yè)背景工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉企業(yè)行政管理流程，具備跨部門協(xié)作經(jīng)驗； 4、具備經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析者優(yōu)先； 5、 熟悉會議組織全流程、擅長使用協(xié)作工具（如釘釘、騰訊會議等）； 6、具備商務(wù)接待經(jīng)驗，熟悉商務(wù)禮儀與溝通技巧。 7、熟練使用Office辦公軟件（Word/Excel/PPT），熟悉OA系統(tǒng)操作； 8、 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，具備公文寫作和邏輯分析能力； 9、時間管理與抗壓能力強(qiáng)，能高效處理多線程任務(wù)。 10、責(zé)任心強(qiáng)，具備服務(wù)意識和抗壓能力； 11、 保密意識高，能妥善處理敏感信息； 12、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，適應(yīng)快速變化的業(yè)務(wù)需求。 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助主任制定部門工作計劃、管理制度及流程優(yōu)化方案； 2、協(xié)助來訪客戶的接待安排，包括但不限于會議協(xié)調(diào)、參觀安排等； 3、協(xié)助部門內(nèi)外的溝通協(xié)調(diào)，確保信息高效傳遞； 4、負(fù)責(zé)事業(yè)部發(fā)文，文件、檔案的整理、歸檔等； 5、監(jiān)督部門辦公環(huán)境及事業(yè)部各部門辦公用品管理等； 6、負(fù)責(zé)事業(yè)部及部門會議的組織、材料準(zhǔn)備、會議通知、會議記錄、會務(wù)服務(wù)等； 7、負(fù)責(zé)事業(yè)部經(jīng)理會、月度考評/月度經(jīng)營分析會、總裁辦公會/董事長辦公會/專題會議決議事項的跟蹤督辦等； 8、參與事業(yè)部活動的策劃與執(zhí)行（如年會、培訓(xùn)等）。 9、收集、整理事業(yè)部經(jīng)營數(shù)據(jù)； 10、每月輸出經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析一張表； 11、重點關(guān)注關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)（KPI），預(yù)警異常數(shù)據(jù)。