崗位職責(zé):
1、市場(chǎng)與客戶分析:收集市場(chǎng)和競(jìng)品信息,挖掘客戶需求,分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),助力精準(zhǔn)營(yíng)銷。
2、方案策劃:協(xié)同團(tuán)隊(duì)定制解決方案,依據(jù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)優(yōu)化方案,提升成功率。
3、報(bào)價(jià)與商務(wù):協(xié)助報(bào)價(jià),參與談判,分析成交數(shù)據(jù),優(yōu)化報(bào)價(jià)策略。
4、運(yùn)營(yíng)策略:梳理運(yùn)營(yíng)流程,制定并執(zhí)行針對(duì)性策略,跟蹤優(yōu)化。
5、內(nèi)部協(xié)作:與各部門溝通,反饋信息,共享數(shù)據(jù),促進(jìn)業(yè)務(wù)優(yōu)化。
任職要求:
1、教育背景:2025 屆應(yīng)屆畢業(yè)生,數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn):有軟件、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)售前實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、技能要求:掌握統(tǒng)計(jì)理論,熟練使用數(shù)據(jù)分析工具,具備良好的文檔撰寫與辦公軟件操作能力。
4、能力素質(zhì):溝通協(xié)作、學(xué)習(xí)應(yīng)變、問(wèn)題解決能力強(qiáng),有市場(chǎng)洞察力。
5、其他要求:責(zé)任心強(qiáng),注重細(xì)節(jié),服務(wù)意識(shí)好。