職位描述
員工關系薪酬福利培訓組織發(fā)展招聘
【此崗位常駐礦山】【此崗位常駐礦山】【此崗位常駐礦山】
崗位職責：
一、負責辦理公司員工入轉調離工作
二、負責員工人事檔案管理工作
1、及時更新并完善花名冊，并把原件存入員工檔案里。
2、及時建立并更新員工電子版及紙質版的檔案。
三、勞動合同管理
1、及時與入職員工簽訂勞動或勞務合同。
2、員工合同到期，提前一個月進行勞動合同的續(xù)簽審批簽署工作。
四、考勤管理
1、員工入職當天完成考勤機指紋及人臉信息錄入，員工離職及時刪除 考勤機內人臉及指紋信息。
2、收回各部門紙質考勤作為考勤機記錄參考，同時導出打卡機員工打卡記錄逐條核對員工打卡情況，如有遲到早退、曠工未寫假條人員進行相關處罰。
3、核對員工打卡記錄與假條，更新員工調休臺賬。
五、薪酬管理
六、社保管理
七、績效管理
任職資格
1、25歲-30歲，統(tǒng)招大專及以上學歷，人力資源類專業(yè)優(yōu)先；
2、2年以上人力工作經驗；
3、熟練掌握辦公軟件，具備勞動關系，五險一金相關知識，了解績效，薪酬管理辦法；
4、良好的溝通和解決問題的能力，工作嚴謹，責任心強；
5、能適應礦山工作環(huán)境；
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工作地點
昆明尋甸回族彝族自治縣侯街村委會
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職位發(fā)布者
路女士/招聘主管
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云南中鈦科技有限公司成立于2017年，位于昆明市盤龍區(qū)現(xiàn)代商務中心17樓，注冊資本1.02億元，公司致力于在云南省境內整合開發(fā)鈦礦資源及優(yōu)化鈦產品深加工事業(yè)，業(yè)務涵蓋礦產資源開發(fā)、冶煉、化工、環(huán)保科技、生態(tài)環(huán)境修復治理等領域。中鈦科技股東為鼎龍文化股份有限公司（A股上市公司，002502.SZ）和中鈦資源控股有限公司。中鈦科技始終堅持“綠色?科技?和諧”的發(fā)展理念，以“整合鈦礦資源，建設精品綠色礦山，打造國際鈦產業(yè)鏈，塑造生態(tài)治理行業(yè)典范”為發(fā)展愿景，以“生產高端優(yōu)質鈦產品，更好的滿足于人民群眾對美好生活的向往”為使命，堅持重視科技研發(fā)和環(huán)境保護、資源高效開發(fā)和利用、生態(tài)與經濟和諧有序發(fā)展，堅持走綠色發(fā)展之路。
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