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職位描述
員工培訓(xùn)
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)部門要求，完善并負(fù)責(zé)跟進員工的培訓(xùn)計劃執(zhí)行，對培訓(xùn)結(jié)果負(fù)責(zé)，提升崗位專業(yè)能力及作戰(zhàn)能力；
2.結(jié)合公司發(fā)展方向，調(diào)查培訓(xùn)需求，針對不同人員的需求，制定培訓(xùn)計劃；
3.撰寫培訓(xùn)報告，反饋、評估培訓(xùn)效果，掌握培訓(xùn)專業(yè)理論實務(wù)，能獨立運用各種資源組織開展各種行之有效的的培訓(xùn)；
4.組織開發(fā)培訓(xùn)課程及編寫培訓(xùn)教材，獨立完成公司需要的培訓(xùn)課程開發(fā)，并在內(nèi)部建設(shè)、發(fā)展、宣傳企業(yè)文化；
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，有終端零售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2. 3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗，有2年級以上終端經(jīng)受經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，負(fù)責(zé)過專項培訓(xùn)項目者優(yōu)先；
3. 對制造業(yè)、電動車售后有一定了解；
4. 擅長搭建培訓(xùn)流程，能夠講授售后服務(wù)及各類營銷課程，熟練使用PPT等辦公軟件，能夠自主輸出PPT課；
5. 有交情的溝通及語言表達能力、組織能力及執(zhí)行力；積極正面、富有活力和團隊凝聚力
工作地點
無錫錫山區(qū)創(chuàng)富B雅迪售后服務(wù)中心4樓
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雅迪科技集團有限公司
雅迪科技集團有限公司創(chuàng)立于2001年，經(jīng)過20多年的高速發(fā)展，現(xiàn)已成為集電動兩輪車、電動三輪車、電助力車、滑板車等多品類車型及其零配件研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)于一體的中短途出行服務(wù)商。2016年5月，雅迪在香港聯(lián)交所成功上市，成為中國電動車行業(yè)首家上市企業(yè)（股票代碼：01585.HK）。2021年，年產(chǎn)銷量突破1386萬臺。銷售網(wǎng)絡(luò)遍布全球100個國家和地區(qū)，終端門店數(shù)量超40000家。截止2022年3月，公司共擁有超1350項專利，擁有2個國家級CNAS實驗室、6家技術(shù)研發(fā)中心、1家國家級工業(yè)設(shè)計技術(shù)中心。同時，在自主研發(fā)電池、電機、電控等技術(shù)方面都取得了突破性進展。截止至今，雅迪已成為國際知名電動車品牌。未來，雅迪集團將持續(xù)聚焦電動出行領(lǐng)域的核心技術(shù)創(chuàng)新，為全球用戶帶來電動出行的領(lǐng)先解決方案，打造新一代綠色科技出行生活方式。
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