崗位職責:
1、品質(zhì)異常問題的分析、查證以及糾正措施的擬定,監(jiān)控和效果驗證;
2、質(zhì)量部過程檢驗工裝的設(shè)計、過程SIP制作、過程檢驗有效性評價;
3、品質(zhì)記錄的統(tǒng)計、分析和QC 手法的應(yīng)用和培訓;
4、每月品質(zhì)目標達成狀況的統(tǒng)計、分析和匯報以及未達標原因追查和預(yù)防對策的實施與驗證;
5、客戶8D報告的撰寫;;
6、協(xié)助工程對工藝問題的檢討、分析和處理,參與新項目立項評審建議;
7、新產(chǎn)品新樣品的確認、評估及試產(chǎn)跟進,并提供品質(zhì)改善意見;
8、協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理驗證整機部相關(guān)糾正/預(yù)防措施的有效性;
9、培訓品質(zhì) .生產(chǎn)員工品質(zhì)標準,并考核其專業(yè)技能是否達標,提升各工段合格率;
10、客戶來廠稽核的陪審及稽核改善報告的撰寫;
11、完善過程、成品檢驗標準,并跟進落實;
12、完成上級交辦的其它工作事項。
任職要求:
1、本科及以上學歷,理工類(機械、電氣)相關(guān)專業(yè),如機電一體化專業(yè)更佳,也適用于電子行業(yè)和汽車行業(yè);
大專及以上學歷,理工類(機械、電氣)專業(yè)優(yōu)先(質(zhì)量主管5年以上經(jīng)驗),質(zhì)量管理專業(yè)更佳;
2、5-10年質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗,其中3年以上設(shè)備工廠質(zhì)量主管經(jīng)驗。
3、熟練掌握FMEA、SPC、MSA、QC七手法等品質(zhì)工具應(yīng)用;
4、品質(zhì)異常的組織協(xié)調(diào)能力較強,能推動相關(guān)責任部門共同改善,達成目標值;
5、具備項目的品質(zhì)獨立跟進處理能力,發(fā)現(xiàn)及分析能力較強。
6、較好的溝通理解能力,性格樂觀,態(tài)度踏實,積極上進。