工作內(nèi)容:
1、為進(jìn)入長壽時代的中國民眾提供長壽、健康、富足服務(wù)解決方案
2、依托公司醫(yī)養(yǎng)康寧戰(zhàn)略為高凈值客戶提供醫(yī)療+養(yǎng)老的金融產(chǎn)品及服務(wù)
3、借助泰康醫(yī)養(yǎng)資管核心業(yè)務(wù),實現(xiàn)實體+服務(wù)的形式開發(fā)高凈值客戶
任職要求:
1、具備基本的醫(yī)療、養(yǎng)老、理財?shù)闹R;
2、溝通能力強(qiáng),服務(wù)意識強(qiáng);
3、有銷售、咨詢等工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
個人待遇:
1、在基本待遇基礎(chǔ)上每月提供英才專屬財務(wù)補(bǔ)貼1.6萬—16萬
2、各項服務(wù)收益(傭金+月度獎+增員獎+年度獎勵等)
3、享受公司的各項激勵方案等
4、優(yōu)秀者可晉升為高級合伙人,享受職務(wù)津貼3000-5000元/月及年終分紅
職位支持:
1、三位一體的健康及理財規(guī)劃專家培養(yǎng)計劃。
2、接受全方位的專業(yè)培訓(xùn)--文化、養(yǎng)老、保險、財富管理、醫(yī)療健康、終極關(guān)懷六大知識板塊,優(yōu)秀者可享受清華北大等名校深度學(xué)習(xí)機(jī)會
3、全國32城累計投資1500億的35個養(yǎng)老社區(qū)體驗式銷售支持(實體參觀、費用補(bǔ)貼等)