崗位職責(zé):
1.管理健身房日常運(yùn)營(yíng),包括但不限于課程安排、設(shè)備維護(hù)、安全等。
2.制定并執(zhí)行銷售策略和促銷活動(dòng),以增加會(huì)員數(shù)量和收入。
3.監(jiān)督教練團(tuán)隊(duì),確保他們提供高質(zhì)量的教學(xué)和服務(wù)。
4.維護(hù)客戶關(guān)系,解決客戶問題和投訴,提高客戶滿意度。
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1.擁有至少2-4年的健身房或相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
2.了解并熟悉健身行業(yè)的相關(guān)法律、法規(guī)和政策。
3.具有優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠應(yīng)對(duì)多任務(wù)和壓力。
4.具備優(yōu)秀的溝通和人際交往能力,能夠建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
5.具有優(yōu)秀的談判技巧和決策能力,能夠處理復(fù)雜的業(yè)務(wù)問題。