一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的市場(chǎng)拓展和銷售工作,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);
2. 維護(hù)和拓展客戶資源,建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶關(guān)系;
3. 負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同簽訂,確保業(yè)務(wù)順利推進(jìn);
4. 代表公司參加行業(yè)活動(dòng)、商務(wù)應(yīng)酬,提升品牌影響力;
5. 負(fù)責(zé)商務(wù)合作的對(duì)接與洽談,推動(dòng)與政府、企業(yè)、合作伙伴的深度合作;
6. 收集市場(chǎng)信息,分析行業(yè)動(dòng)態(tài),為公司提供有效的市場(chǎng)策略建議;
7. 處理公司安排的其他商務(wù)相關(guān)事務(wù),確保業(yè)務(wù)順利開(kāi)展。
二、任職要求:
1. 學(xué)歷背景:大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2. 經(jīng)驗(yàn)要求:
(1)具有銷售、商務(wù)、公關(guān)、市場(chǎng)拓展等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(2)有政府、企業(yè)、協(xié)會(huì)、金融機(jī)構(gòu)等客戶資源者優(yōu)先;
(3)有高端客戶社交經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)關(guān)系維護(hù)者優(yōu)先;
3. 能力要求:
(1)銷售、商務(wù)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和溝通談判技巧;
(2)形象氣質(zhì)較好,有親和力,善于社交,具備較高的商務(wù)素養(yǎng);
(3)獨(dú)立工作能力強(qiáng),能夠獨(dú)當(dāng)一面,具備較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力;
(4)應(yīng)酬能力較好,有一定的酒量,能夠適應(yīng)商務(wù)場(chǎng)合;
三、待遇與激勵(lì)機(jī)制:
1. 底薪加高提成模式,業(yè)績(jī)表現(xiàn)直接影響收入;
2. 能力強(qiáng)者,年收入可遠(yuǎn)超同行水平;
3. 超額業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)和團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì),激勵(lì)機(jī)制透明且具吸引力;
4. 公司提供完善的培訓(xùn)與支持,助力員工職業(yè)發(fā)展;
5. 良好的晉升機(jī)會(huì),表現(xiàn)優(yōu)異者可獲得更多發(fā)展平臺(tái)與機(jī)會(huì);
6. 激勵(lì)與回報(bào)直接與個(gè)人貢獻(xiàn)掛鉤,收入無(wú)上限。
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