職位描述
QC汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系QAQE汽車零部件
崗位職責：
1、建立、實施、維持和改進質(zhì)量/環(huán)境管理體系，確保質(zhì)量/環(huán)境管理體系有效運行和得到持續(xù)改進。
2、根據(jù)公司的年度審核計劃，定期組織體系審核、產(chǎn)品審核和過程審核。
3、負責檢驗和試驗狀態(tài)控制及不合格品控制和處理：如新產(chǎn)品先期質(zhì)量策劃和控制、生產(chǎn)件品質(zhì)異常分析改善、鑒定及簽署品質(zhì)判4、定意見。
5、負責檢驗和試驗狀態(tài)控制及不合格品控制和處理：如新產(chǎn)品先期質(zhì)量策劃和控制、生產(chǎn)件品質(zhì)異常分析改善、鑒定及簽署品質(zhì)判6定意見。
6、督導供應商達成質(zhì)量要求，跟進進料、制程、成品的質(zhì)量驗證和作業(yè)管制，對品質(zhì)制程能力進行分析改善及效果進行跟蹤確認。
7、負責標準、限度質(zhì)量管理和所有質(zhì)量保證要求、標準的建立。
8、快速處理客戶投訴（8D）：采取遏制措施保護客戶利益，利用因素樹分析（FTA）根本原因，制定并實施解決方案；
崗位要求：
1、本科及以上學歷，機械/機電一體化相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、5年以上汽車產(chǎn)業(yè)全盤質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，有外資企業(yè)同等職位經(jīng)驗優(yōu)先；
3、能夠閱讀英文資料，普通話標準,具英文聽說能力者優(yōu)先。
4、熟悉機加工領(lǐng)域的數(shù)控車、銑、磨及CNC工藝知識，并了解相關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量缺陷的分析與控制方法；對上述工藝所涉及的設(shè)備及工裝/夾具具有扎實的專業(yè)背景和豐富實踐經(jīng)驗。
5、精通IATF 16949質(zhì)量管理體系與ISO 14001環(huán)境管理體系的要求，具備建立、實施、維持及持續(xù)改進上述體系的相關(guān)經(jīng)驗。
工作地點
慈溪市寧波磐吉奧機械工業(yè)公司1
入職公司信息
- 入職公司: 某醫(yī)療機構(gòu)
- 公司地址: 上海黃浦區(qū)
- 公司人數(shù): 100-299人
認證資質(zhì)
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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江蘇維克特企業(yè)管理集團有限公司江蘇維外克特企業(yè)管理集團成立于2017年，總部坐落于長三角地區(qū)—江蘇無錫，是一家致力于為中小企業(yè)提供人力資源綜合解決方案的服務商。集團旗下核心員工100余人,擁有多位來自國內(nèi)知名企業(yè)和具有20余年實戰(zhàn)經(jīng)驗的臺籍高管組成的高端人力資源顧問團隊，對合作企業(yè)形成多維度、多層次的業(yè)務支撐賦能。企業(yè)業(yè)務涵蓋人力資源外包、勞務派遣、高端獵頭服務、企業(yè)管理咨詢、專項人才培訓等多個傳統(tǒng)板塊，以及企業(yè)人力資源軟件數(shù)字化開發(fā)、企業(yè)私有云架構(gòu)開發(fā)、企業(yè)大數(shù)據(jù)應用等創(chuàng)新業(yè)務。集團下設(shè)江蘇科瑞爾科技、無錫溫拿企業(yè)管理、長沙科瑞爾企業(yè)管理等多個分公司和分支機構(gòu)，并在杭州、深圳、安徽等地設(shè)有多個辦事處。
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