不能接受外派到分所做管理干部的勿投遞?。?!
崗位描述:
1、本崗位從基層開始做起,學習3-6個月的時間,可以競聘組長或者輪崗學習;學習一年至兩年,有機會競聘到主管崗位,試用期底薪5000,提成另計
2、有外派到其他城市律所做律所主任、部門主管工作的機會
3、依據(jù)律所的要求,完成公司定期培訓與考核,完成個人指標要求
4、職位晉升渠道:基層外勤→外勤組長→部門副主管→部門主管→外派其他區(qū)域部門主管/律所主任
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學歷,985/211學校優(yōu)先考慮;法學、管理學、市場營銷管理相關專業(yè)優(yōu)先;
2、有良好的語言表達能力和溝通能力,熱愛律師行業(yè),穩(wěn)定性高、愿與公司共同發(fā)展;
4、工作態(tài)度積極,細心認真,條理清楚,責任心強,有一定的抗壓能力與團隊精神;
5、有無經(jīng)驗皆可,優(yōu)先考慮具在大廠有市場、營銷、管培生相關崗位工作經(jīng)驗的人員;
6、愿意接受公司培訓、輪崗與調派要求。
特別注意:不能接受基層學習的人員請勿投遞?。。。≈x謝?。。?