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崗位職責(zé); 1、嚴(yán)格審查集團(tuán)公司各部門]及下屬企業(yè)的各類合同和協(xié)議:對不符合法律規(guī)定的條款及時(shí)提出合理建議:補(bǔ)充各類制式合同中的法律性條款; 2、按要求起草集團(tuán)公司及下屬企業(yè)的各類合同、協(xié)議及其他法律性書面材料; 3、完成集團(tuán)公司及下屬企業(yè)的各類起訴案件的訴前準(zhǔn)備和開庭工作，辦理集團(tuán)公司及下屬企業(yè)的各類應(yīng)訴案件的準(zhǔn)備和庭審工作; 4、及時(shí)聯(lián)系和催辦已生效法律文書的執(zhí)行工作，配合、協(xié)助各級法院的執(zhí)行工作; 5、配合法律顧問完成集團(tuán)公司各類訴訟案件和非訴案件; 6、完成往年未完成的遺留案件; 7、審查已知案件或非訴案件的訴訟時(shí)效，及時(shí)提出時(shí)效問題及處理方案 8、做好集團(tuán)公司案件的保密工作; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。 任職要求; 1、新法新規(guī)的補(bǔ)充學(xué)習(xí)要及時(shí)，能夠?qū)h和國家、行業(yè)頒發(fā)的有關(guān)政策、法規(guī)等正確理解和應(yīng)用。 2、能夠做好公司各類案件的訴訟和應(yīng)訴工作，降低公司仲裁、訴訟損失。 3、能夠及時(shí)完成合同起草或?qū)徍耍?防范風(fēng)險(xiǎn)、維護(hù)公司利益。 4、針對合同、法律文件、其他法律事項(xiàng)涉及的法律問題能提供法律分析、修改意見、風(fēng)險(xiǎn)提示及解決方案。 5、與各級法院建立良好的工作關(guān)系。 6、利用“法官思維”思考，善用可視化圖片、思維導(dǎo)圖等方式辦案。 7、有一定的創(chuàng)新能力，在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出新的工作思路。 8、具有保密意識。 9、有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、人際交往能力以及協(xié)同工作能力。 10、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，取得法律職業(yè)資格證書。