職位描述
門店運營銷售管理連鎖店直營店新零售餐飲服務
崗位職責：
1、領導被指派區(qū)域的餐廳，并為之進行教練，提供方向，從而優(yōu)化每家餐廳的長期營業(yè)額與利潤潛能；獨立管理多家餐廳。
2、展示并強化恰當?shù)念I導行為，從而贏得員工、餐廳管理組的承諾和投入。
3、發(fā)展并訓練餐廳不同層次的雇員，并給予相應獎勵和認知。
4、為餐廳管理組和雇員提供咨詢服務，然后協(xié)助制定行動計劃，提高雇員的忠誠度、滿意度和對麥當勞經(jīng)驗的自豪感。
5、根據(jù)每家餐廳經(jīng)理既定的長期和短期目標，完成并進行對其的績效評估。確保準時完成對所有餐廳雇員的績效評估。確保各雇員之個人發(fā)展計劃和各項多樣性人員配備目標得以完成。
6、確保餐廳經(jīng)營達至公司的QSC、安全和衛(wèi)生消毒標準。
7、在和餐廳經(jīng)理及餐廳管理組肩并肩工作，制定并實現(xiàn)商業(yè)和利潤計劃目標時，提供咨詢服務并負責創(chuàng)建積極的工作環(huán)境。
任職要求：
1、連鎖餐飲行業(yè)營運管理工作經(jīng)驗；
2、充滿熱情，善于與人溝通；
3、可以適用倒班和高效的工作環(huán)境；
4、樂于在新零售行業(yè)發(fā)展。
工作地點
天津河北區(qū)茂業(yè)大廈
入職公司信息
- 入職公司: 某餐飲公司
- 公司地址: 天津河北區(qū)
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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