崗位職責(zé)
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內(nèi)容策劃與執(zhí)行
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負(fù)責(zé)醫(yī)療健康領(lǐng)域抖音、小紅書(shū)賬號(hào)的內(nèi)容策劃、選題、文案撰寫(xiě)及視覺(jué)創(chuàng)意輸出,結(jié)合行業(yè)特性打造專業(yè)且易懂的科普內(nèi)容。
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獨(dú)立完成從選題到發(fā)布的完整運(yùn)營(yíng)鏈路,包括腳本撰寫(xiě)、視頻創(chuàng)意方向輸出、數(shù)據(jù)分析及優(yōu)化。
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熱點(diǎn)捕捉與借勢(shì)營(yíng)銷
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實(shí)時(shí)追蹤平臺(tái)熱點(diǎn)(如健康話題、疾病日、明星健康事件等),快速策劃結(jié)合醫(yī)療專業(yè)知識(shí)的爆款內(nèi)容,提升賬號(hào)曝光與用戶互動(dòng)。
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挖掘醫(yī)療行業(yè)用戶痛點(diǎn)(如慢病管理、母嬰健康、醫(yī)美等),打造垂直領(lǐng)域差異化內(nèi)容。
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平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與用戶增長(zhǎng)
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制定抖音/小紅書(shū)運(yùn)營(yíng)策略,優(yōu)化賬號(hào)定位及人設(shè),提升粉絲粘性及轉(zhuǎn)化率(如私域引流、產(chǎn)品轉(zhuǎn)化)。
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監(jiān)測(cè)平臺(tái)算法規(guī)則變化,調(diào)整內(nèi)容形式(如短視頻、圖文、直播等),確保流量最大化。
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數(shù)據(jù)分析與迭代
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定期復(fù)盤(pán)內(nèi)容數(shù)據(jù)(播放量、完播率、互動(dòng)率等),提煉爆款方法論并優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。
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跨部門協(xié)作
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聯(lián)動(dòng)醫(yī)療專家、醫(yī)生IP、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)等,確保內(nèi)容專業(yè)性與傳播性的平衡。
任職要求
1、2年以上醫(yī)療健康領(lǐng)域(如醫(yī)療機(jī)構(gòu)、醫(yī)藥企業(yè)、健康科普等)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)政策及用戶需求。
2、精通抖音/小紅書(shū)平臺(tái)玩法,有從0-1搭建賬號(hào)或打造爆款內(nèi)容的成功案例(需提供作品集)。
3、具備強(qiáng)網(wǎng)感,能快速拆解熱點(diǎn)邏輯(如“脆皮年輕人”“反容貌焦慮”等),結(jié)合醫(yī)療知識(shí)進(jìn)行二次創(chuàng)作。
4、文案功底扎實(shí),擅長(zhǎng)將專業(yè)術(shù)語(yǔ)轉(zhuǎn)化為大眾化語(yǔ)言,熟悉醫(yī)療廣告合規(guī)要求。