Lazada/Shopee運營專員/組長
崗位職責:
1.負責LAZADA、SHOPEE等平臺跨境店鋪的整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關系管理等經(jīng)營性工作,達成店鋪業(yè)績指標;
2.負責店面改版策劃、上架、推廣、銷售、售后服務等日常運作管理工作;
3.協(xié)調(diào)店鋪與公司內(nèi)部的各項資源配置,有效提高各工作績效與能力,制定各部門工作規(guī)范、并進行有效的客服培訓管理;
4.負責參與策劃店鋪促銷活動方案,執(zhí)行與配合官方相關營銷活動;
5.收集市場和行業(yè)信息,產(chǎn)品分析,為公司定制網(wǎng)銷產(chǎn)品提供依據(jù),同時監(jiān)控分析相關數(shù)據(jù)(營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、客戶關系、庫存數(shù)據(jù)),定期針對推廣效果進行跟蹤、評估,及時提出營銷改進措施,并給出切實可行的改進方案;
6.相關平臺營銷工具研究,優(yōu)化店鋪及商品排名,提出應用方案,提高入店流量,增大點擊率和瀏覽量、轉(zhuǎn)化率。
崗位要求:
1.大專及以上學歷,1-3年LAZADA、SHOPEE、平臺店鋪操作經(jīng)驗;
2.熟悉LAZADA、SHOPEE 操作及推廣模式;
3.具備一定的英語讀寫能力,能夠用英語進行工作交流;
4.有東南亞小語種(印尼語,越南語,泰語)能力更佳。
福利待遇:
1.薪酬結(jié)構:底薪+績效+提成+獎金;薪資范圍:5-8k
2、工作時間:大小周,8:30-12:00 14:00-18:00;
3、法定假期:假期按國家法定節(jié)假日休息,年假延長;
4、其他:五險、年終獎、年假、節(jié)日禮金、下午茶、定期團建、年度表彰等
5、晉升通道:助理-專員-組長-主管-總監(jiān)(每年有1-2次晉升機會)
職位福利:節(jié)日福利、彈性工作
職位亮點:lazada運營 蝦皮運營