崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的年度銷售目標(biāo),結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)的指示,制定年度、季度、月度銷售計(jì)劃并通過(guò)周報(bào),日?qǐng)?bào)等形式定期上報(bào)給領(lǐng)導(dǎo);
2、依托網(wǎng)絡(luò)及公司的數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng),用電話營(yíng)銷聯(lián)系并登門拜訪客戶,銷售公司所代理品牌的電子元器件等產(chǎn)品;
3、跟進(jìn)老客戶,挖掘客戶需求,聯(lián)系并開發(fā)新客戶,拓寬銷售渠道,處理客戶詢價(jià)報(bào)價(jià),樣品安排,試產(chǎn),量產(chǎn),回款等一切與業(yè)務(wù)相關(guān)問(wèn)題;
4、就產(chǎn)品價(jià)格、訂貨流程、交期&付款等細(xì)節(jié)問(wèn)題與客戶談判并落實(shí);正確簽訂商務(wù)合同,妥善處理各類關(guān)系 ,順利按時(shí)收回每筆貨款;
5、貨款、貨運(yùn)等事宜的跟蹤; 協(xié)助財(cái)務(wù)處理回款事宜;
6、客戶檔案的管理、客戶拜訪及關(guān)系維護(hù);完成年度工作目標(biāo)和客戶開發(fā)任務(wù),完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。
任職要求:
1、二年以上同類行業(yè)的銷售工作經(jīng)驗(yàn)或一年以上同類行業(yè)的管理工作經(jīng)驗(yàn)
2、了解營(yíng)銷學(xué),公共關(guān)系學(xué),企業(yè)管理學(xué)等;
3、掌握各種商務(wù)禮儀,商務(wù)談判原則及技巧
4、熟悉《合同法》、《稅法》及一些市場(chǎng)營(yíng)銷案例
5、有二,三極管,MOSFET,IGBT相關(guān)電子元件知識(shí),特別是公司代理的電子元件品牌;
6、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),良好的判斷、管控和執(zhí)行力,良好的邏輯思維能力;高度的工作熱情和責(zé)任感,抗壓力好;良好的職業(yè)操守。
7、有太陽(yáng)能、逆變、充電樁、工業(yè)4.0市場(chǎng)、新能源、汽車電子、純電動(dòng)汽車、電機(jī)馬達(dá)市場(chǎng),電源市場(chǎng)類客戶資源者可適當(dāng)放寬上述條件,優(yōu)先考慮聘用。
福利待遇:
1)公司實(shí)行5天工作制,雙休,享受法定節(jié)假日,工作時(shí)間:9:00--5:30,中午休息1小時(shí);
2)公司員工實(shí)行合同制,交納社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育);
3)員工享受節(jié)日福利、餐費(fèi)補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、定期體檢;
4)公司每年定期或不定期舉行各項(xiàng)活動(dòng),如年中旅游、公司聚餐等;
5)我們提拱行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇:包括豐厚底薪+元器件領(lǐng)域高提成比例+獎(jiǎng)金
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、節(jié)日福利、周末雙休、年底雙薪
職位亮點(diǎn):福利待遇優(yōu),晉升空間大。