崗位職責(zé):
1、協(xié)助銀行對(duì)信用卡逾期用戶進(jìn)行不良資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理和控制;
2、代表銀行通過電話途徑對(duì)逾期用戶進(jìn)行法務(wù)通知、提醒等;
3、代表銀行等金融機(jī)構(gòu)對(duì)逾期用戶進(jìn)行普及金融知識(shí)和普法教育;
4、指引逾期用戶及時(shí)、準(zhǔn)確的繳清逾期欠款。
職位要求:
1、男女不限,大專及以上學(xué)歷;
2、為人誠實(shí)守信、正直、勤奮,無不良記錄;
3、溝通能力強(qiáng),思維敏捷,愿意挑戰(zhàn)自我;
4、能承受一定的工作壓力、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé);
福利待遇:
1、工資:試用期保底4460-4660,加提成,轉(zhuǎn)正無責(zé)底薪(2660-3460)+加班補(bǔ)貼(0-1000)+高提成+團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng) =月綜收入綜合6000-8000
2、假期:法定假日、年假、婚假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等
3、保險(xiǎn):六險(xiǎn)(工傷、養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、大?。└郊幼》抗e金
4、補(bǔ)貼:加班補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼。
特別福利:
1、工齡獎(jiǎng)(逐年遞增100元)、年假可折算現(xiàn)金、 節(jié)假日不定式福利、員工生日會(huì)、每日下午茶休息、年度境外旅游、內(nèi)部獎(jiǎng)勵(lì)等;
2、根據(jù)本人業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)及其它綜合考評(píng),提供實(shí)際相對(duì)應(yīng)薪酬及晉升、培訓(xùn)機(jī)會(huì),以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向,關(guān)注員工德育以及綜合發(fā)展, 能實(shí)現(xiàn)員工個(gè)人價(jià)值;
3、所有的組長(zhǎng)、主管、經(jīng)理,都是內(nèi)部員工提升,晉升有保障。
工作環(huán)境:
1、每人一臺(tái)電腦,客戶資源全由公司提供,無需外出拜訪客戶,不用外出日曬雨淋、公司中央空調(diào)(冬暖夏涼);
2、公司提供寫字樓辦公環(huán)境,全天室內(nèi)辦公,公司提供冰箱、微波爐、自動(dòng)售貨機(jī);
工作時(shí)間:
9:00-12:00,13:00-18:00
職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利
職位亮點(diǎn):環(huán)境好,團(tuán)隊(duì)氛圍優(yōu)