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更新于 5月15日

人力資源專(zhuān)員/助理

5000-7000元
  • 廣州黃埔區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源管理貨運(yùn)/物流/倉(cāng)儲(chǔ)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人員合同簽訂、保險(xiǎn)繳停、工資發(fā)放及相關(guān)費(fèi)用核算、結(jié)算工作。 2、了解人事各類(lèi)政策,及時(shí)處理各類(lèi)勞資糾紛。 3、及時(shí)和上級(jí)單位、合作單位溝通協(xié)調(diào),及時(shí)答疑人事方面的咨詢(xún)。 4、了解人力資源市場(chǎng)動(dòng)態(tài),發(fā)展人力資源業(yè)務(wù)。 5、對(duì)公司人事、勞資檔案的齊全、完整與定期歸檔負(fù)責(zé)。 6、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。 【任職要求】 1、中國(guó)共產(chǎn)黨黨員。 2、第一學(xué)歷為統(tǒng)招本科及以上。 3、人力資源專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆生優(yōu)先。 4、具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力,要求有較好的文字功底,能撰寫(xiě)人事工作報(bào)告等文稿,有人力資源相關(guān)證書(shū)優(yōu)先。 5、具備計(jì)算機(jī)辦公處理能力,能熟悉EXCEL、WORD等處理軟件。 6、組織公司人力資源相關(guān)文件、檔案的建立、保管及定期歸檔。 此崗位為廣東國(guó)儲(chǔ)供應(yīng)鏈股份有限公司總部招聘。
職位福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、高溫補(bǔ)貼、績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢

工作地點(diǎn)

廣州黃埔區(qū)海員路

職位發(fā)布者

國(guó)儲(chǔ)供應(yīng)鏈/hr

立即溝通
廣東國(guó)儲(chǔ)供應(yīng)鏈股份有限公司
廣東國(guó)儲(chǔ)供應(yīng)鏈股份有限公司是全資國(guó)有股份企業(yè),由國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)國(guó)家糧食和物資儲(chǔ)備局廣東局八三0處、國(guó)家糧食和物資儲(chǔ)備局深圳辦事處機(jī)關(guān)服務(wù)中心共同出資成立。公司除高級(jí)管理層外,內(nèi)設(shè)總經(jīng)辦、資產(chǎn)財(cái)務(wù)部、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)部、酒店物業(yè)部四個(gè)部門(mén),下設(shè)廣州分公司、深圳分公司、湖州分公司,子公司韶關(guān)國(guó)儲(chǔ)石化有限公司、廣東國(guó)儲(chǔ)粵儲(chǔ)倉(cāng)儲(chǔ)管理有限公司(下設(shè)無(wú)錫分公司)、新疆廣新國(guó)儲(chǔ)物流有限責(zé)任公司,以及各代管酒店、加油站及其他分支機(jī)構(gòu)。公司主營(yíng)各類(lèi)倉(cāng)儲(chǔ)管理、加工配送、金融質(zhì)押、貨運(yùn)代理、物流咨詢(xún)、第三方物流方案設(shè)計(jì)、物流供應(yīng)鏈服務(wù)等業(yè)務(wù),同時(shí)利用現(xiàn)有資源發(fā)展經(jīng)濟(jì)型連鎖酒店、物業(yè)租賃等多元板塊業(yè)務(wù),在新國(guó)儲(chǔ)時(shí)代繼承和發(fā)揚(yáng)儲(chǔ)備人精神,打造全新“國(guó)儲(chǔ)”品牌。★企業(yè)宗旨:做人、做事、追求卓越,成為一流的現(xiàn)代物流服務(wù)供應(yīng)商★企業(yè)理念:為員工搭建平臺(tái),讓員工實(shí)現(xiàn)理想★企業(yè)價(jià)值:為儲(chǔ)備事業(yè)建功,為國(guó)家興旺盡力,為社會(huì)和諧盡責(zé)★企業(yè)愿景:與世界500強(qiáng)戰(zhàn)略合作,躋身國(guó)內(nèi)物流行業(yè)前列一、招聘崗位及資格條件詳見(jiàn)各個(gè)招聘崗位職責(zé)與資格條件。應(yīng)聘者除滿(mǎn)足投遞崗位資格條件外,還應(yīng)具備以下資格條件: 1.遵守憲法和法律,具有良好的思想和職業(yè)道德素質(zhì)。 2.有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感,身體健康,愿意為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。 3.具備崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、能力或技能條件。二、提供福利待遇 1.提供福利待遇項(xiàng)目如下:(1)基本月薪——對(duì)員工基本價(jià)值、工作表現(xiàn)及貢獻(xiàn)的認(rèn)同。(2)福利津貼——對(duì)員工生活方面基本需要的現(xiàn)金支持。(3)績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)——對(duì)員工崗位業(yè)績(jī)的獎(jiǎng)勵(lì)。(4)年終獎(jiǎng)金——對(duì)員工一年工作表現(xiàn)及貢獻(xiàn)的認(rèn)可和獎(jiǎng)勵(lì)。(5)獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃——給予對(duì)公司具有突出貢獻(xiàn)的員工的獎(jiǎng)勵(lì)。(6)休假制度——實(shí)行五天工作制,并鼓勵(lì)員工在工作之余充分休息,在法定假日之外,還有帶薪年假、婚假、喪假等。 2.采用基本待遇+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)的薪酬管理方式,具體的薪酬待遇按照崗位級(jí)別、人才綜合能力等協(xié)定。三、相關(guān)事項(xiàng) 1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。弄虛作假者一經(jīng)查實(shí),取消錄用資格;已錄用的解除勞動(dòng)合同。 2.公司通過(guò)短信或電話(huà)等方式向通過(guò)的應(yīng)聘者發(fā)送面試通知,請(qǐng)保持通訊方式暢通。 3.我們承諾為應(yīng)聘者保密。四、聯(lián)系方式聯(lián)系人:楊小姐聯(lián)系地址:廣州市越秀區(qū)黃華路28號(hào)大院聯(lián)系電話(huà):020- 32287213電子郵箱:hr@gdgcwl.com【交通路線(xiàn)】 1、公交車(chē)路線(xiàn)小北站:10路、109路、110路、111路、184路、189路、191路、219路、220路、233路、278路、280路、30路、545路、550路、6路、76A快線(xiàn)、76A路、76路、810A路、810路、833路 2、地鐵:地鐵5號(hào)線(xiàn)小北站B出口,走到黃華路28號(hào)廣東省公安廳斜對(duì)面。
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