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一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 2、負(fù)責(zé)日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估； 3、編制年度生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制； 4、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行； 5、設(shè)置并實(shí)施產(chǎn)品的進(jìn)度、生產(chǎn)方法和流程； 6、與其他部門(mén)協(xié)作在一定數(shù)量、質(zhì)量、時(shí)間表和成本要求下保證高的生產(chǎn)效率。 二、任職要求： 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限； 2、3年以上生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有汽車(chē)行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先； 3、熟悉生產(chǎn)成本控制，統(tǒng)籌運(yùn)作，熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程； 4、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。 三、相關(guān)待遇： 1、薪資面議； 2、轉(zhuǎn)正即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)； 3、日常班車(chē)接送，免費(fèi)提供住宿及工作餐； 4、節(jié)假日福利等。