国产一区二区免费,翔田千里AV,无码电影,红杏亚洲影院一区二区三区,国产精品欧美激情

職位描述： 1、員工關(guān)系日程管理：入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)辦理；社保、公積金、強積金增減等相關(guān)工作，以及生育、養(yǎng)老、工傷，退休等事項的申報并更新或制定社保公積金相關(guān)指引流程。 2、建全、完善公司員工檔案管理，及時依程序辦理在職員工勞動合同續(xù)簽手續(xù)，確保勞動關(guān)系和諧順暢。 3、完成相關(guān)報表分析；包括但不限于流失率、人效數(shù)據(jù)、人員信息數(shù)據(jù)、殘保金數(shù)據(jù)整理、半年報、年報等。 4、員工假期考勤等處理或跟進，應(yīng)對員工咨詢等工作。 5、協(xié)助梳理和完善相關(guān)工作流程和制度，確保合規(guī)；隨時掌握最新人力資源政策、勞動法律法規(guī)，予以有效應(yīng)對和公司規(guī)章制度優(yōu)化。 6、能處理員工異常事件，解決員工投訴、沖突等相關(guān)勞動糾紛。 7、殘保金項目管理。 8、負責(zé)員工關(guān)懷相關(guān)福利跟進，助力福利落推廣落地，提高員工滿意度。 9、集團SHR系統(tǒng)人員信息模塊管理；包括但不僅限于架構(gòu)、崗位、職級、員工信息等梳理，維護。確保為集團信息化建設(shè)提供準(zhǔn)確無誤的基礎(chǔ)信息。 10.其他臨時或項目性工作開展。