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更新于 2月10日

【對日赴日軟件工作】對日軟件工程師/IT工程師 國內(nèi)/日本

7000-14000元·13薪
  • 昆明五華區(qū)
  • 1-3年
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招10人

職位描述

JavaPHPWeb前端C#上流設(shè)計PythonSAPCOBOL計算機軟件互聯(lián)網(wǎng)
【對日赴日軟件工作】對日赴日軟件工程師/對日赴日IT工程師/對日赴日PM 國內(nèi)/日本
職位名稱:對日赴日軟件工程師/對日赴日IT工程師 國內(nèi)/日本
職責描述:
1、在國內(nèi)公司從事對日軟件項目的設(shè)計、開發(fā)等工作(日后有去日本工作機會);
2、對日開發(fā)經(jīng)驗豐富者擔當項目Leader負責項目管理工作;
3、掌握對日工作交流的方法和技巧;
職位要求:
1)1年以上開發(fā)及設(shè)計經(jīng)驗,日語N3相當或以上日語能力,口語流利優(yōu)先考慮;
2)熟悉Java、.NET、前端開發(fā)、PHP、C#、C/C++、Python、Ruby、iOS、Android、SAP、COBOL、Salesforce、AWS等一種及以上的開發(fā)語言;
3)擁有常用數(shù)據(jù)庫設(shè)計和使用經(jīng)驗;
4)出色的學習能力、理解能力和邏輯思維能力
5)有2-3年以上對日軟件開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
6)有強烈的責任心,良好的團隊協(xié)作意識;
工作地:國內(nèi)/日本
薪資待遇(包括國內(nèi)和日本):根據(jù)個人對日軟件工作綜合經(jīng)驗?zāi)芰υu估(包括日語能力、技術(shù)能力、項目經(jīng)驗、管理能力、行業(yè)積累及其他等)
職位優(yōu)勢:發(fā)展空間大,牛人隊友,國內(nèi)崗位繳納五險一金/日本崗位繳納厚生年金和國民健康保險,節(jié)日福利,年終獎金,員工體檢,員工年假,每年晉升機會,出國工作機會及其他等福利。
職位福利:帶薪年假、周末雙休、定期團建、發(fā)展空間大、五險一金、節(jié)日福利、年終獎金、出國機會
職位亮點:發(fā)展空間大,五險一金,各種福利,出國機會

工作地點

昆明五華區(qū)二環(huán)西路220號

職位發(fā)布者

趙先生/國際軟件HR

昨日活躍處理簡歷極快
立即溝通
公司Logo辛巴達軟件
公司官網(wǎng):sindbadtech.com國內(nèi)公司簡介:南京辛巴達軟件科技有限公司,即辛巴達軟件(Sindbadtech),于2011年成立于中國南京,是以”IT”+”DT”+“AI”為核心,為國內(nèi)外客戶迅速提供一站式IT解決方案綜合服務(wù)的高科技公司。業(yè)務(wù)包括企業(yè)IT解決方案和日本軟件開發(fā),團隊成員大都是有著多年豐富IT行業(yè)經(jīng)驗的、并對未來懷揣夢想的海歸和國內(nèi)精英人士。正通過國際化業(yè)務(wù)和技術(shù)能力連接國內(nèi)外市場、打通信息壁壘、推動科技驅(qū)動發(fā)展并實現(xiàn)為國內(nèi)外客戶創(chuàng)造價值的目標。目前,辛巴達軟件已在上海、青島、日本東京等地成立了子公司和辦事處。真誠歡迎有識之士的加入!我司對日赴日IT崗位優(yōu)勢:■崗位發(fā)展空間大,從程序員、系統(tǒng)工程師、BSE橋梁工程師、項目經(jīng)理(含PM和PMO)、技術(shù)專家、解決方案顧問、行業(yè)專家、總監(jiān)等晉升路徑■月薪資待遇:根據(jù)個人對日軟件工作綜合經(jīng)驗?zāi)芰υu估(包括日語能力、技術(shù)能力、對日項目經(jīng)驗、對日管理能力、行業(yè)積累、溝通協(xié)調(diào)能力及其他等)每年都有晉升機會■福利優(yōu)勢:發(fā)展空間大,牛人隊友,五險一金,周末雙休,節(jié)日福利,年終獎金,員工聚餐,員工體檢,員工旅游,員工年假,員工個人發(fā)展規(guī)劃,員工生日福利,每年晉升機會,出國工作機會及其他等福利?!龉ぷ鞯攸c:包括中國和日本的多個主要城市■發(fā)展路線:包括技術(shù)(開發(fā)及技術(shù)管理)、業(yè)務(wù)(上流設(shè)計)、管理(PM及PMO)等多條可選■對日項目業(yè)務(wù)包括證券、金融、保險、財務(wù)、醫(yī)療、交通、互聯(lián)網(wǎng)及其他等。通過大型正規(guī)日本項目經(jīng)驗的積累,我司在職員工的能力提升方面,明顯較其它公司快很多、競爭能力強■擔當工程階段包括上流設(shè)計(要件定義、概要設(shè)計及其他等)、下流開發(fā)(基本及詳細設(shè)計、編碼、測試、納品等)、以及保守運維階段工作等?!龊灱s模式:正式員工,日本公司繳納厚生年金和國民健康保險及其他等,國內(nèi)工作繳納五險一金及其他各種福利■正式員工長期發(fā)展模式(中國和日本的多個主要城市都有崗位)1.國內(nèi)對日工作?-》日本工作?-》回國對日工作(長期發(fā)展)2.國內(nèi)對日工作?-》日本工作(長期發(fā)展)3.國內(nèi)對日工作(長期發(fā)展)
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