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【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)規(guī)范或編制大綱完成防洪影響評(píng)價(jià)、洪水影響評(píng)價(jià)，輸水影響評(píng)價(jià)報(bào)告編制工作； 2、參加項(xiàng)目相關(guān)調(diào)查、現(xiàn)場(chǎng)踏勘與測(cè)繪； 3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)成果審查、方案制定及設(shè)計(jì)項(xiàng)目的組織實(shí)施，評(píng)審答辨，及后續(xù)的修編、報(bào)批等工作； 4、解答客戶有關(guān)技術(shù)等方面的問題。 【任職要求】 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，水利、建筑、土木、工程、環(huán)境、國土資源、地質(zhì)類等相關(guān)專業(yè)； 2、熟練運(yùn)用基本辦公軟件及CAD、arc gis、 mapinfo等專業(yè)軟件,可獨(dú)立進(jìn)行方案編制、施工圖/設(shè)計(jì)圖繪制； 3、有防洪評(píng)價(jià)、洪水評(píng)價(jià)、輸水影響評(píng)價(jià)等實(shí)踐工作者優(yōu)先考慮； 4、具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)技能，良好的應(yīng)用文寫作和學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力； 5、能吃苦耐勞，對(duì)工作有責(zé)任心，有單獨(dú)完成項(xiàng)目的能力，能夠與業(yè)務(wù)合作單位業(yè)主獨(dú)立進(jìn)行溝通解決工程中出現(xiàn)的技術(shù)問題，熟知各工藝流程，編制交底文件。 【福利待遇】 1、繳納五險(xiǎn)一金，法定節(jié)假日正常休假； 2、提供單身員工住宿； 3、享有員工餐補(bǔ)、生日福利、結(jié)婚賀禮、勞保福利、話費(fèi)補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng)，重要節(jié)日福利等； 4、每周組織員工健身運(yùn)動(dòng)，每季度組織聚餐等團(tuán)建活動(dòng)； 5、公司可接受個(gè)人黨組織關(guān)系、人事檔案，職稱評(píng)定； 6、提供優(yōu)異的工作環(huán)境，完善的晉升通道，不定期組織培訓(xùn)，注重個(gè)人能力職位提升，每年評(píng)比優(yōu)秀員工，個(gè)人發(fā)展前景廣闊； 7、薪資標(biāo)準(zhǔn)高于同行業(yè)其他單位，實(shí)行基本工資+各類補(bǔ)助+績效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)，年薪最少可達(dá)15萬元！ 職位福利：全勤獎(jiǎng)、包住、績效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、試用期提前轉(zhuǎn)正 職位亮點(diǎn)：完善的晉升機(jī)制，年薪最少可達(dá)15萬元!