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更新于 4月7日

軟件工程師

5000-10000元
  • 福州倉山區(qū)
  • 建新
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

軟件工程電氣機械/電力設(shè)備
崗位職責(zé):
1、根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)流程,負責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)軟件技術(shù)路線的實施,軟件技術(shù)方案的設(shè)計,軟件詳細設(shè)計,軟件新技術(shù)應(yīng)用,新產(chǎn)品開發(fā)過程中技術(shù)問題的解決等。
2、按照客戶需求完成生產(chǎn)訂單的軟件設(shè)計工作。
3、產(chǎn)品生命周期維護與管理。
4、負責(zé)軟件質(zhì)量問題的解決。
5、參與公司、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、地方標(biāo)準(zhǔn)、國家標(biāo)準(zhǔn)的工作;
6、產(chǎn)品銷售全過程專業(yè)領(lǐng)域的技術(shù)支持。
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職要求:
電氣工程及自動化、計算機或者相關(guān)專業(yè);1、熟練掌握一種編程語言,如C/C++或Java、了解一種腳本語言,如:Python、使用過開源組件,如:Qt、boost等;2、熟悉TCP、UDP等常用網(wǎng)絡(luò)協(xié)議,熟練掌握網(wǎng)絡(luò)socket編程;3、了解電力二次基本知識;4、熟練閱讀專業(yè)英文技術(shù)文檔;5、了解產(chǎn)品研發(fā)及轉(zhuǎn)產(chǎn)過程;

工作地點

福州倉山區(qū)金洲北路20號(馬榕地鐵站C口步行180米)

職位發(fā)布者

王女士/HRBP

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中能電氣股份有限公司一、公司介紹中能電氣股份有限公司(簡稱“中能電氣”),創(chuàng)建于1999年1月21日,2010年3月在深圳證券交易所掛牌上市,股票代碼 300062;是國家重點高新技術(shù)企業(yè),公司致力于成為能源互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)解決方案運營商;為智能電網(wǎng)、新能源、節(jié)能減排等領(lǐng)域提供產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)及整體系統(tǒng)解決方案;運營總部位于福州,常駐銷售機構(gòu)遍布全國,在福州、福清、武漢、珠海等地建有大型制造基地;在福州、福清、武漢、上海、深圳、大連等地有8家控股及全資子公司。公司堅持引進消化與自主創(chuàng)新戰(zhàn)略,不斷打造產(chǎn)品硬件研發(fā)平臺、軟件開發(fā)平臺、先進制造平臺、運維服務(wù)平臺。經(jīng)過十多年的發(fā)展,在保持輸配電產(chǎn)品主營業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)上繼續(xù)創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型、升級,從一家輸配電一二次設(shè)備供應(yīng)商向智能電網(wǎng)、新能源光伏發(fā)電及運營、汽車充電設(shè)施建設(shè)及運營等領(lǐng)域成功轉(zhuǎn)型,提供系統(tǒng)解決方案及服務(wù),并實現(xiàn)海外項目運營發(fā)展戰(zhàn)略。中能電氣先后研發(fā)出具有世界先進水平電力及新能源產(chǎn)品,并掌握產(chǎn)品的自主知識產(chǎn)權(quán)和關(guān)鍵生產(chǎn)制造技術(shù);中能電氣部分產(chǎn)品通過了歐洲著名電力實驗室荷蘭KEMA的型式試驗以及北美著名電力實驗室LAPEM的認證,不僅在國內(nèi)各地區(qū)大量長期安全運行,還出口到美國、墨西哥、澳大利亞、日本、韓國、英國、沙特、印度、巴西等三十多個國家和地區(qū)。中能電氣在技術(shù)開發(fā)、產(chǎn)品研制、經(jīng)營管理和產(chǎn)品質(zhì)量控制等方面精益求精,以ISO 9001質(zhì)量管理、ISO 14001環(huán)境管理和OHSAS 18000職業(yè)健康安全管理三合一管理體系為基礎(chǔ),建立了完善的全面質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體制并獲得福州市政府質(zhì)量獎。中能電氣秉承“用戶導(dǎo)向、創(chuàng)新驅(qū)動、自我反思;開放融合、誠信自律、共同成長”的價值觀,不斷進取,持續(xù)創(chuàng)新,用更可靠的產(chǎn)品和更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)創(chuàng)造客戶價值,與客戶共同成長。未來,我們通過技術(shù)創(chuàng)新多元化機制,不斷加大研發(fā)投入,把握能源互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的新機遇。以國際化的眼光,打造能源互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)解決方案運營商。二、營銷網(wǎng)絡(luò)公司自主研發(fā)的預(yù)制插拔式可分離連接器、冷縮電力電纜附件、電纜分支箱、戶內(nèi)外環(huán)網(wǎng)柜、箱式變電站、高低壓開關(guān)柜、動力配電箱、地埋式配電設(shè)備、戶內(nèi)外真空斷路器、故障指示器等配電自動化所需的系列產(chǎn)品,在國內(nèi)市場處于領(lǐng)先地位,并率先進入國際市場,銷往美國、墨西哥、澳大利亞、日本、韓國、英國、沙特、印度、巴西等三十多個國家和地區(qū);公司在國內(nèi)各省市均建立了辦事處和分支機構(gòu),完善的銷售服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍布全國各地。三、人力資源理念中能電氣一貫重視人力資源的管理和開發(fā),人才是中能電氣賴以生存和快速穩(wěn)健發(fā)展的根基,在“以人為本”的精神指導(dǎo)下,培育積極向上的企業(yè)文化,依靠人才、關(guān)注人才、培養(yǎng)人才、重視人才發(fā)展是中能電氣人力資源管理核心理念。平等就業(yè)中能電氣的員工招聘、培養(yǎng)、發(fā)展、晉升等環(huán)節(jié),機會面前,人人平等。競爭擇優(yōu)中能電氣在用人制度上堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,“能者上、平者讓、庸者下”,合適的人要在合適的崗位上做正確的事。尊重創(chuàng)新創(chuàng)新是中能電氣發(fā)展的動力和源泉;中能電氣支持創(chuàng)新、鼓勵創(chuàng)新,建立完善的開發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新激勵機制來充分員工的創(chuàng)新積極性。重視發(fā)展,以能力決定崗位:中能電氣重視員工的發(fā)展和學(xué)習(xí)培訓(xùn),以全面提升員工職業(yè)素質(zhì)和專業(yè)技能。公司致力營造和提供良好的環(huán)境和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,并遵循因能定崗、用人之長的原則,依據(jù)員工能力和貢獻給予相應(yīng)的發(fā)展平臺和待遇回報。
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