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更新于 4月18日

業(yè)務(wù)架構(gòu)開(kāi)發(fā)

1.4-1.5萬(wàn)
  • 北京朝陽(yáng)區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招5人

職位描述

業(yè)務(wù)架構(gòu)
崗位職責(zé) 1.參與業(yè)務(wù)部整體后端系統(tǒng)建設(shè),包括但不限于:促銷(xiāo) 選品 交易 履約 達(dá)人體系 分銷(xiāo)體系 觸達(dá)體系等方向的建設(shè); 2.深入理解基于社群分銷(xiāo)新玩法,支持餐 綜 酒 門(mén)票旅游 以及電商類(lèi)的業(yè)務(wù)需求的迭代開(kāi)發(fā); 3.參與日常業(yè)務(wù)需求的技術(shù)方案選型,獨(dú)立負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)架構(gòu)詳細(xì)設(shè)計(jì),code review工作等。 崗位亮點(diǎn): 1.新業(yè)務(wù),挑戰(zhàn)大,機(jī)會(huì)多,成長(zhǎng)快,能夠從0-1構(gòu)建一個(gè)業(yè)務(wù)線(xiàn)的整體后端系統(tǒng),負(fù)責(zé)大型項(xiàng)目的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn); 2.業(yè)務(wù)的復(fù)雜度高,品類(lèi)多,玩法豐富,業(yè)務(wù)量級(jí)大,十分鍛煉研發(fā)人員的問(wèn)題解決能力和業(yè)務(wù)抽象能力。 崗位基本需求 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè),2年以上Java實(shí)際項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2.有扎實(shí)的Java基礎(chǔ),Java多線(xiàn)程、并發(fā)以及網(wǎng)絡(luò)通信有深厚的經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉設(shè)計(jì)模式、DDD,熟悉主流開(kāi)源應(yīng)用框架,如Spring、MyBatis、kafka、Maven、rpc等開(kāi)發(fā)技術(shù); 4.熟悉關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)MySQL、SQL優(yōu)化,熟悉es、Redis、HBase等常用存儲(chǔ)組件; 5.熟悉分布式系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和應(yīng)用,熟悉分布式、緩存、消息、負(fù)載均衡等機(jī)制和實(shí)現(xiàn); 6.熱愛(ài)技術(shù),對(duì)技術(shù)有不懈的追求,

工作地點(diǎn)

北京朝陽(yáng)區(qū)中國(guó)電科太極信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)園

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 北京昌平區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

王倩/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo蘇州人瑞普惠人力資源服務(wù)有限公司
人瑞人才是中國(guó)快速增長(zhǎng)的人力資源解決方案先驅(qū),也是眾多新經(jīng)濟(jì)領(lǐng)軍企業(yè)的戰(zhàn)略合作伙伴。旗下業(yè)務(wù)包括中國(guó)最大的靈活用工服務(wù),O2O招聘平臺(tái),及其他HR服務(wù)如BPO、培訓(xùn)等。人瑞以數(shù)字化及新科技革新傳統(tǒng)人力資源業(yè)務(wù)流程,其一體化生態(tài)系統(tǒng)服務(wù)全國(guó)客戶(hù),可更快速高效及大規(guī)模地解決現(xiàn)時(shí)中國(guó)用工難題。除了受益于中國(guó)持續(xù)擴(kuò)大的人才缺口及廣闊的行業(yè)增長(zhǎng)空間外,人瑞策略性地與新經(jīng)濟(jì)領(lǐng)軍企業(yè)客戶(hù)結(jié)成緊密合作伙伴,在他們發(fā)展的早期已共同成長(zhǎng)擴(kuò)張,其中包括字節(jié)跳動(dòng),騰訊,網(wǎng)易,小紅書(shū),去哪兒等新經(jīng)濟(jì)公司。公司同時(shí)以其優(yōu)質(zhì)服務(wù)吸引了各行業(yè)領(lǐng)頭羊。人瑞人才目前在全國(guó)開(kāi)設(shè)31家分公司及機(jī)構(gòu),業(yè)務(wù)覆蓋150個(gè)城市,擁有員工600+,以及近30000名在崗?fù)獍鼏T工。創(chuàng)始人張建國(guó)先生,曾任職華為人力資源副總裁、華夏基石總經(jīng)理、中華英才網(wǎng)CEO。著有《靈活用工——人才為我所有到為我所用》、《薪酬體系設(shè)計(jì)》、《績(jī)效管理體系設(shè)計(jì)》、《職業(yè)化進(jìn)程設(shè)計(jì)》等。
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