職位描述
JavaScriptHTML5TypeScriptVue
崗位要求：
1、熟悉前后端分離的開(kāi)發(fā)流程，參與過(guò)大型數(shù)據(jù)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)。
2、熟練掌握HTML5、CSS3、JavaScript，TS等基礎(chǔ)技術(shù)，熟悉W3C標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范，有良好性能優(yōu)化意識(shí)；
3、掌握React+Redux開(kāi)發(fā)框架， 熟悉常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法；
4、熟練使用Highcharts，echart的API，掌握SVG、Canvas、D3.JS等至少一種繪圖技術(shù)；
5、熟悉Git等前端協(xié)作工具，有工程化經(jīng)驗(yàn)，對(duì)webpack，vite等構(gòu)建工具有實(shí)際配置經(jīng)驗(yàn)；
6、對(duì)Web技術(shù)有濃厚興趣，了解行業(yè)熱門技術(shù)特點(diǎn)，有不斷提升自己的學(xué)習(xí)意識(shí)，邏輯思維能力強(qiáng)；
7、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)的工作態(tài)度與高質(zhì)量意識(shí)，良好的抗壓能力。
8、了解數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)可視化相關(guān)的知識(shí)優(yōu)先。
崗位職責(zé)：
1、在架構(gòu)師的帶領(lǐng)下，自主完成數(shù)據(jù)分析類產(chǎn)品PC及M端的研發(fā)及維護(hù)工作。
2、通過(guò)學(xué)習(xí)和掌握現(xiàn)有的數(shù)據(jù)工具高效的支持各個(gè)業(yè)務(wù)方向的需求上線。
3、在業(yè)務(wù)研發(fā)中幫助沉淀業(yè)務(wù)組件，收集業(yè)務(wù)的問(wèn)題幫助完善提效工具。
工作地點(diǎn)
北京海淀區(qū)永澄北路
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 北京海淀區(qū)
- 公司人數(shù): 500-999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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職位發(fā)布者
汪先生/hr
三日內(nèi)活躍立即溝通
蘇州人瑞普惠人力資源服務(wù)有限公司人瑞人才是中國(guó)快速增長(zhǎng)的人力資源解決方案先驅(qū)，也是眾多新經(jīng)濟(jì)領(lǐng)軍企業(yè)的戰(zhàn)略合作伙伴。旗下業(yè)務(wù)包括中國(guó)最大的靈活用工服務(wù)，O2O招聘平臺(tái)，及其他HR服務(wù)如BPO、培訓(xùn)等。人瑞以數(shù)字化及新科技革新傳統(tǒng)人力資源業(yè)務(wù)流程，其一體化生態(tài)系統(tǒng)服務(wù)全國(guó)客戶，可更快速高效及大規(guī)模地解決現(xiàn)時(shí)中國(guó)用工難題。除了受益于中國(guó)持續(xù)擴(kuò)大的人才缺口及廣闊的行業(yè)增長(zhǎng)空間外，人瑞策略性地與新經(jīng)濟(jì)領(lǐng)軍企業(yè)客戶結(jié)成緊密合作伙伴，在他們發(fā)展的早期已共同成長(zhǎng)擴(kuò)張，其中包括字節(jié)跳動(dòng)，騰訊，網(wǎng)易，小紅書，去哪兒等新經(jīng)濟(jì)公司。公司同時(shí)以其優(yōu)質(zhì)服務(wù)吸引了各行業(yè)領(lǐng)頭羊。人瑞人才目前在全國(guó)開(kāi)設(shè)31家分公司及機(jī)構(gòu)，業(yè)務(wù)覆蓋150個(gè)城市，擁有員工600+，以及近30000名在崗?fù)獍鼏T工。創(chuàng)始人張建國(guó)先生，曾任職華為人力資源副總裁、華夏基石總經(jīng)理、中華英才網(wǎng)CEO。著有《靈活用工——人才為我所有到為我所用》、《薪酬體系設(shè)計(jì)》、《績(jī)效管理體系設(shè)計(jì)》、《職業(yè)化進(jìn)程設(shè)計(jì)》等。
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