任職要求
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本科學(xué)歷,管理類、機械、光學(xué)相關(guān)專業(yè);
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年齡:40歲以下
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5年以上光學(xué)行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗。
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熟悉公司生產(chǎn)的工藝工序、工作原理; 熟練掌握公司產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應(yīng)用方面的知識;系統(tǒng)掌握管理知識技能;熟練操作辦公軟件; 具備較強的口頭及書面溝通能力和商務(wù)洽談能力。
主要崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司整體要求,在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下組織、開展、指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督生產(chǎn)工作,建立推行質(zhì)量保證體系,總結(jié)每一次質(zhì)量問題,從人機料法環(huán)找出問題關(guān)鍵點,給出詳細(xì)報告,建立預(yù)防措施按時完成生產(chǎn)任務(wù)。
2.負(fù)責(zé)貫徹落實公司管理制度工作,提供詳細(xì)月排產(chǎn)計劃,加強生產(chǎn)部與有關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作。
3.負(fù)責(zé)管理車間的人員管理工作,考核車間主任對員工培訓(xùn)成果,跟蹤員工產(chǎn)能技能評測,強化質(zhì)量、安全、生產(chǎn)意識;積極聽取員工訴求,穩(wěn)定工離職率,擴大產(chǎn)能,積極開展夜班工作,及時處理解決職責(zé)內(nèi)相關(guān)問題并向上級反映。
4.負(fù)責(zé)分管車間生產(chǎn)設(shè)備管理工作,合理安排設(shè)備維護(hù)檢修,不定期設(shè)備巡檢。
5.負(fù)責(zé)部門規(guī)章制度的完善工作,主要包括《車間生產(chǎn)過程管理規(guī)范》、《作業(yè)指導(dǎo)書》、《項目進(jìn)程與總結(jié)報告》和《設(shè)備運行環(huán)境》。
6.負(fù)責(zé)開展新項目、新工藝?yán)龝ぷ鳎c工藝經(jīng)理、質(zhì)量部經(jīng)理、研發(fā)經(jīng)理共同確認(rèn)試驗方案并落實執(zhí)行。
7.負(fù)責(zé)開展質(zhì)量自檢與互檢工作,匯總上下游部門互檢內(nèi)容工作。
8.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)能提高工作。
9.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部各車間工作人員的考勤、績效的監(jiān)督管理工作。
10.協(xié)助人事部開展生產(chǎn)部人員招聘工作。
11.負(fù)責(zé)開展生產(chǎn)部的新人技術(shù)培訓(xùn)工作、生產(chǎn)過程的技術(shù)指導(dǎo)工作,并按照培訓(xùn)要求對新人進(jìn)行考核。
12.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
職位福利:節(jié)日福利、全勤獎、帶薪年假、員工旅游、周末雙休、五險一金