崗位職責(zé):
1、參與公司產(chǎn)品戰(zhàn)略的制定,為公司產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃目標(biāo)決策提供專業(yè)的研發(fā)技術(shù)支持;
2、根據(jù)公司的產(chǎn)品規(guī)劃目標(biāo)參與產(chǎn)品前期規(guī)劃并評審,進行可行性分析;
3、負責(zé)產(chǎn)品研發(fā)過程中的項目管理工作,在有效成本管控基礎(chǔ)上保證研發(fā)項目按時、按質(zhì)、按量地完成;
4、負責(zé)部門人員梯隊的建設(shè)和培養(yǎng),對部門員工進行監(jiān)督管理、工作指導(dǎo)、任務(wù)分配、業(yè)績考評、工作激勵等;
5、負責(zé)部門內(nèi)外部工作關(guān)系的對接和協(xié)調(diào),按要求推進各項項目工作;
6、負責(zé)監(jiān)督及完善研發(fā)流程規(guī)范。
任職要求:
1、電子工程、通信工程專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、5年以上的數(shù)據(jù)交換機硬件研發(fā)經(jīng)驗、熟悉開發(fā)流程以及通信設(shè)備的計規(guī)范;
3、精通目前主流Broadcom、marvell、realtek、盛科的交換芯片;
4、至少5年以上獨立的交換機硬件電路設(shè)計經(jīng)驗(包括POE),有工業(yè)交換機經(jīng)驗優(yōu)先;
5、非常了解設(shè)計規(guī)范(如器件選型、降額、SI、熱設(shè)計等等)
6、熟悉研發(fā)管理流程,了解EDVT的測試方法;
7、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓以及執(zhí)行能力;
8、個人特制:精通數(shù)據(jù)交換機硬件設(shè)計、熟悉開發(fā)流程和規(guī)范。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利、員工旅游、周末雙休、大牛帶隊、餐補