崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門收入情況審核,編制費(fèi)收?qǐng)?bào)表;
2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門支出和報(bào)銷審核;
3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部發(fā)票的開具與管理,負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的催收,編制應(yīng)收賬款逾期表;
4.管理業(yè)務(wù)部門資產(chǎn),組織資產(chǎn)盤點(diǎn)工作;
5.分析業(yè)務(wù)部門經(jīng)營成果,編制核算報(bào)表,部門經(jīng)營成果分析;
6.參加業(yè)務(wù)部經(jīng)濟(jì)會(huì)議,參與業(yè)務(wù)流程修訂;
7、嚴(yán)格遵守執(zhí)行企業(yè)財(cái)務(wù)制度,部門核算制度,監(jiān)督本部門執(zhí)行;
8、協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部與客戶的關(guān)系,協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部與財(cái)務(wù)部的經(jīng)濟(jì)關(guān)系;
9、負(fù)責(zé)與客戶應(yīng)收賬款對(duì)賬及開票工作,及時(shí)反饋應(yīng)收賬款異常情況,協(xié)助業(yè)務(wù)部門催收應(yīng)收賬款;
10、完成財(cái)務(wù)部經(jīng)理交待的其他事項(xiàng)。
職位要求:
1、要求財(cái)務(wù)專業(yè),理論扎實(shí),已通過會(huì)計(jì)初級(jí)職稱的優(yōu)先錄取。
2、為人正真,思想品德端正,以保持財(cái)務(wù)獨(dú)立性。
3、有一定的抗壓性。
福利待遇:
1、工作時(shí)間:周一至周五早8點(diǎn)至晚5點(diǎn);
2、六險(xiǎn)兩金(補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)與企業(yè)年金)
3、節(jié)日獎(jiǎng)金與福利
4、餐貼與交通補(bǔ)貼
5、年終獎(jiǎng)金
6、帶薪年假
7、高溫補(bǔ)貼
8、每年體檢
9、無宿舍
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利