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更新于 5月19日

跨境ERP產(chǎn)品經(jīng)理

1.5-2.5萬(wàn)
  • 武漢江夏區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

ERP產(chǎn)品電商產(chǎn)品供應(yīng)鏈產(chǎn)品TO C跨境
崗位職能: 1、主導(dǎo)公司跨境ERP產(chǎn)品的規(guī)劃和設(shè)計(jì)。為跨境出口電商提供跨境ERP數(shù)字化綜合解決方案:包括不限于產(chǎn)品、銷售、FBA、采購(gòu)、倉(cāng)庫(kù)、物流、廣告、客服、財(cái)務(wù)等業(yè)務(wù)功能; 2、與其他業(yè)務(wù)部門緊密協(xié)作,洞察銷售、運(yùn)營(yíng)、客服,市場(chǎng),供應(yīng)鏈,倉(cāng)儲(chǔ),物流、財(cái)務(wù)等業(yè)務(wù)部門的痛點(diǎn)和需求,結(jié)合調(diào)研和數(shù)據(jù)分析等方法工具,將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)換為可落地實(shí)現(xiàn)的產(chǎn)品需求。完成需求調(diào)研、分析、需求排期、制定產(chǎn)品解決方案、輸出產(chǎn)品設(shè)計(jì); 3、負(fù)責(zé)跨境ERP產(chǎn)品全生命周期的管理,對(duì)跨境ERP系統(tǒng)的需求滿足度、需求交付及時(shí)率、項(xiàng)目完成率、項(xiàng)目交付及時(shí)率、和數(shù)據(jù)質(zhì)量等指標(biāo)負(fù)責(zé); 4、落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)與交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/數(shù)學(xué)/財(cái)務(wù)/經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、三年及以上跨境ERP/CRM等大型B端系統(tǒng)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 3、具有豐富的IT產(chǎn)品設(shè)計(jì)方法、心得和經(jīng)驗(yàn),熟練掌握產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)IT工具,包括Axure、Xmind、仿真軟件、數(shù)據(jù)分析軟件、SQL等一項(xiàng)或者多項(xiàng); 4、擁有深刻的客戶洞察和需求管理能力,能夠影響客戶共同構(gòu)建和交付數(shù)字化產(chǎn)品; 5、具有明確的職業(yè)規(guī)劃、責(zé)任心、溝通能力、自我要求和高素質(zhì)的職場(chǎng)素養(yǎng); 6、良好的跨部門溝通和項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力,能處理好同事之間的工作關(guān)系,善于協(xié)調(diào)資源推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展并拿到結(jié)果; 7、有跨境出口ERP系統(tǒng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具有0-1完整過(guò)程電商業(yè)務(wù)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉軟件研發(fā)管理過(guò)程方法; 8、熟悉跨境出口電商平臺(tái)的后臺(tái)管理系統(tǒng)功能和對(duì)接經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,如:Amazon,Walmart,Ebay等; 9、具有店鋪管理/銷售管理/訂單履約/供應(yīng)鏈采購(gòu)/供應(yīng)鏈計(jì)劃/倉(cāng)儲(chǔ)系統(tǒng)/物流系統(tǒng)等電商相關(guān)系統(tǒng)產(chǎn)品的綜合設(shè)計(jì)能力和經(jīng)驗(yàn),熟練掌握采購(gòu)管理、訂單管理、倉(cāng)儲(chǔ)管理、物流管理領(lǐng)域的業(yè)務(wù)知識(shí),了解訂單、交易、促銷、庫(kù)存管理、跨境出口物流領(lǐng)域的業(yè)務(wù)知識(shí)。 福利待遇: 1、工作時(shí)間:8小時(shí)工作制,周末雙休,無(wú)強(qiáng)制加班要求; 2、薪資待遇:底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+帶薪培訓(xùn)+節(jié)日福利+年終獎(jiǎng)金等完善的福利, 每年1-2次申請(qǐng)調(diào)薪機(jī)會(huì); 3、五險(xiǎn)一金:提供養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金; 4、集體旅游:不定期組織集體旅游和戶外拓展; 5、員工培訓(xùn):從新員工入職開(kāi)始提供全面的培訓(xùn)計(jì)劃,擁有完善的培訓(xùn)體系和廣闊的學(xué)習(xí)發(fā)展空間; 6、職業(yè)規(guī)劃:針對(duì)員工個(gè)人興趣及發(fā)展意愿量身制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃; 7、休假福利:依法享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假及其它法定假期; 8、工作環(huán)境:光谷大道附近大面積整層辦公樓,良好的辦公環(huán)境; 9、員工激勵(lì):表現(xiàn)優(yōu)異的員工,每年有機(jī)會(huì)免費(fèi)攜家人一起旅游度假。

工作地點(diǎn)

武漢江夏區(qū)關(guān)南四路37號(hào)東港科技產(chǎn)業(yè)園

職位發(fā)布者

汪女士/HR

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武漢樂(lè)薇電子商務(wù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱:樂(lè)薇)于2010年成立,目前擁有婚慶、家居等多條產(chǎn)品線及品牌,通過(guò)多個(gè)自營(yíng)品牌網(wǎng)站、第三方主流電商平臺(tái)、社交媒體等渠道合作,公司專注于精品路線,致力于為用戶提供高品質(zhì)的產(chǎn)品和購(gòu)物體驗(yàn)。目前品牌產(chǎn)品已廣泛銷售至全球100多個(gè)國(guó)家和地區(qū),在歐美國(guó)家具有一定知名度和影響力。樂(lè)薇一直專注于互聯(lián)網(wǎng)跨境電商行業(yè),在婚慶、家居等跨境電商類企業(yè)位居國(guó)內(nèi)前列,多條產(chǎn)品線在自營(yíng)網(wǎng)站和平臺(tái)銷售排名第一。樂(lè)薇注重人才的培養(yǎng)和激勵(lì),注重骨干的選拔和任用;推崇工匠精神,專注于產(chǎn)品品質(zhì)的精致化打造;立足于平等、尊重個(gè)性與自由的企業(yè)文化倡導(dǎo)。對(duì)于今天以及未來(lái)更好的你,我們誠(chéng)意相邀!聯(lián)系我們!
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