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更新于 8月12日

外貿(mào)經(jīng)理

7000-14000元
  • 鄭州管城回族區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

英語(yǔ)東南亞區(qū)域中東區(qū)域非洲區(qū)域貿(mào)易/進(jìn)出口石油/石化
崗位內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)公司潤(rùn)滑油外貿(mào)業(yè)務(wù)拓展,完成公司銷(xiāo)售目標(biāo); 2. 協(xié)調(diào)和管理外貿(mào)相關(guān)工作,監(jiān)督訂單執(zhí)行及貨款收匯情況; 3. 建立和完善外貿(mào)流程和管理制度,提高工作效率; 4. 與客戶、供應(yīng)商、物流公司等保持聯(lián)系, 解決相關(guān)問(wèn)題; 5. 有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的意愿,建立一支精英外貿(mào)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì); 6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求: 1. 具有3年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)際貿(mào)易相關(guān)流程; 2. 英語(yǔ)四級(jí)及以上,能獨(dú)立閱讀和書(shū)寫(xiě)商務(wù)信函; 3. 熟練掌握跨境電商平臺(tái)操作和推廣方法; 4. 具備溝通協(xié)調(diào)能力,能夠處理復(fù)雜情況,積極解決問(wèn)題; 5. 工作踏實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé),有上進(jìn)心和團(tuán)隊(duì)合作精神。 薪資待遇:面議,單雙休+團(tuán)隊(duì)分成 公司深信優(yōu)秀的薪資才能配得上優(yōu)秀的人才。

工作地點(diǎn)

管城回族區(qū)河南省鄭州市鄭東新區(qū)中興南路與永平路正商和諧大廈

職位發(fā)布者

侯女士/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo鄭州路必通特種油品技術(shù)開(kāi)發(fā)有限公司
一、公司簡(jiǎn)介:鄭州路必通特種油品技術(shù)開(kāi)發(fā)有限公司成立于1998年,是一家從事潤(rùn)滑油脂銷(xiāo)售與技術(shù)服務(wù)的專(zhuān)業(yè)性公司。公司現(xiàn)有客戶一千余家,行業(yè)覆蓋地鐵、水泥、礦山、造紙、鋼鐵、電力、汽車(chē)零部件、普通工業(yè)制造、化工、食品等。公司于2005年先后代理了世界第一品牌“殼牌”,中國(guó)第一品牌“長(zhǎng)城”,并成為“黃河”潤(rùn)滑油華中運(yùn)營(yíng)中心,同時(shí)代理德國(guó)潤(rùn)滑油品牌“福斯”;擁有了高中低端全系列產(chǎn)品,以滿足客戶不同層次的需求!經(jīng)過(guò)公司全體員工多年的共同努力,得到了廣大客戶的認(rèn)可?,F(xiàn)已發(fā)展為華中地區(qū)最大的工業(yè)潤(rùn)滑油服務(wù)商,成為同行業(yè)中的領(lǐng)先者。公司承諾向客戶提供一流的產(chǎn)品和服務(wù)。公司擁有多年從事潤(rùn)滑油脂研發(fā)及銷(xiāo)售的專(zhuān)業(yè)型技術(shù)和管理人才,同時(shí)還配備有現(xiàn)代化的油品實(shí)驗(yàn)室,以及滿足客戶要求的各種移動(dòng)式服務(wù)設(shè)備。在保證為您提供最優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的基礎(chǔ)上,還可以為您提供油品分析化驗(yàn)、技術(shù)咨詢(xún)等多項(xiàng)服務(wù)。公司發(fā)展歷程: 1998年鄭州路必通特種油品技術(shù)開(kāi)發(fā)有限公司成立; 2005年“殼牌”工業(yè)潤(rùn)滑油授權(quán)代理商;(連續(xù)13年全球第一的國(guó)際化品牌) 2018年“長(zhǎng)城”工業(yè)潤(rùn)滑油河南省代理商;(中國(guó)石化-中國(guó)潤(rùn)滑油第一大品牌) 2019年“黃河”牌潤(rùn)滑油華中運(yùn)營(yíng)中心;(打造最具性?xún)r(jià)比的工業(yè)潤(rùn)滑油第一品牌) 2019年河南省潤(rùn)滑油品行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位。二、企業(yè)文化:企業(yè)愿景:成為客戶最信賴(lài)的工業(yè)潤(rùn)滑油首選服務(wù)商企業(yè)使命:提供最專(zhuān)業(yè)的潤(rùn)滑解決方案,持續(xù)為客戶創(chuàng)造價(jià)值企業(yè)宗旨:讓客戶滿意,讓員工幸福核心價(jià)值觀:誠(chéng)實(shí)正直,尊重客戶企業(yè)目標(biāo):做最專(zhuān)業(yè)的潤(rùn)滑油服務(wù)商!三、晉降體系:為完善公司員工的職業(yè)生涯規(guī)劃,合理評(píng)價(jià)員工業(yè)績(jī),充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和進(jìn)取心,提高員工的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)和落實(shí)工作結(jié)果的管理要求,在公司內(nèi)部營(yíng)造公平、公正、公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,規(guī)范公司員工的晉升、晉級(jí)、降級(jí)要求,做到不看資歷看能力,人人都有上升的機(jī)會(huì)。公司每季度為員工提供一次晉升機(jī)會(huì),使員工能夠快速晉升和發(fā)展,實(shí)現(xiàn)收入和職位的雙重提升。晉升通道:專(zhuān)員(見(jiàn)習(xí)、一星、二星、三星、四星)--主管(見(jiàn)習(xí)、一星、二星、三星)--經(jīng)理(見(jiàn)習(xí)、一星、二星、三星)--總監(jiān)(見(jiàn)習(xí)、一星、二星、三星)--副總(見(jiàn)習(xí)、一星、二星)--總經(jīng)理(見(jiàn)習(xí)、一星、二星)四、學(xué)習(xí)體系: 1、外訓(xùn):每年花重金為員工提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí),使員工不僅能掙錢(qián)而且越來(lái)越“值錢(qián)”; 2、內(nèi)訓(xùn):為新老員工制定不同的網(wǎng)絡(luò)大學(xué)的課程學(xué)習(xí),規(guī)范員工們學(xué)習(xí)體系化制度化; 3、實(shí)戰(zhàn):師帶徒機(jī)制和銷(xiāo)售經(jīng)理負(fù)責(zé)制,輔導(dǎo)輔助員工進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)展,提升員工業(yè)績(jī)。五、誠(chéng)聘英才:你的同事是一群年輕的小伙伴,這里工作氛圍輕松、友善、積極、正能量。我們?nèi)藦?qiáng)馬壯錢(qián)包鼓!我們也相信優(yōu)秀的人必須配優(yōu)秀的報(bào)酬。如果你還在為工作迷茫,如果你懷揣巨大的抱負(fù),想在闖出一片天地!如果你還在做著最基層的工作,對(duì)人生失去幻想,想找一份改變命運(yùn)的工作!如果你想給家里更多的貢獻(xiàn),讓最親的人感受到你實(shí)際的關(guān)心!如果你剛失去工作,不知道下一份工作在哪里!選擇路必通,你將有更多的發(fā)展空間!因每日簡(jiǎn)歷投遞量灰常之大,如您在三日之內(nèi)并未接到HR的連環(huán)call,請(qǐng)主動(dòng)致電或者添加微信預(yù)約面試,機(jī)會(huì)掌握在自己的手中,你會(huì)是那顆發(fā)光的金子?閃亮的鉆石么?
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