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銷售區(qū)域為：川藏大區(qū)2人、川渝快消品業(yè)務(wù)1人（基本工資+銷售提成）

業(yè)務(wù)任職要求： 1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷。 2.年齡35歲以下。 3.黨員及退伍軍人優(yōu)先。 4.能適應(yīng)長期岀差，有一定抗壓能力，溝通能力強，有團隊合作精神。 5.行業(yè)內(nèi)有經(jīng)銷者（面粉銷售），可適當(dāng)放寬。 6.小包裝銷售：有快銷品（糧油）經(jīng)銷者優(yōu)先。

崗位職責(zé)： 1. 客戶開發(fā)與拓展 市場開發(fā)：尋找潛在客戶（新客戶、新市場或新渠道），通過拜訪、電話、網(wǎng)絡(luò)推廣等方式建立聯(lián)系。 需求挖掘：分析客戶需求，推薦匹配的產(chǎn)品或解決方案。 商務(wù)談判：與客戶協(xié)商價格、付款方式、交貨期等合同條款，促成合作。 2. 銷售目標(biāo)達成 完成指標(biāo)：執(zhí)行公司銷售計劃，完成月度/季度/年度銷售任務(wù)（如銷售量、回款、客戶數(shù)量等）。 訂單管理：跟進訂單流程，協(xié)調(diào)運營、物流等部門確保按時交付。 3. 客戶關(guān)系維護 定期回訪：維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，解決客戶投訴或問題，提高客戶滿意度。 長期合作：通過增值服務(wù)（如技術(shù)支持、促銷政策等）增強客戶黏性。 4. 市場信息收集與分析 競品調(diào)研：了解競爭對手動態(tài)（價格、產(chǎn)品、促銷策略），反饋給公司以調(diào)整銷售策略。 市場反饋：收集客戶對產(chǎn)品的意見，協(xié)助公司優(yōu)化產(chǎn)品或服務(wù)。 5. 銷售報告與行政工作 數(shù)據(jù)記錄：及時更新客戶檔案，如CRM系統(tǒng)錄入。 工作報告：提交銷售周報/月報，分析業(yè)績達成情況、存在問題及改進措施。 6. 其他職責(zé) 市場推廣：參與展會、行業(yè)會議等活動，宣傳公司產(chǎn)品。 其他事項：領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。