崗位職責:
1、計劃管理:根據(jù)公司戰(zhàn)略和年度經營目標,組織編制公司年度經營計劃(公司決策層為主責);總結和分析項目計劃完成情況,提出計劃預警;負責年度經營計劃及項目總體計劃的執(zhí)行監(jiān)管、節(jié)點評估;負責項目上報的“主項計劃、主項計劃、部門月度計劃”并根據(jù)每個項目的計劃檢查和督導執(zhí)行
2、信息管理:負責項目公司開發(fā)過程中管理和開發(fā)經驗的總結
3、項目跟蹤與監(jiān)控:負責公司各項目的經營報表、工作報表的收集并組織審核;負責項目部的日報信息檢查工作;負責向領導層匯報有關各項目運營狀況;負責項目節(jié)點會議(根據(jù)盛達項目開發(fā)流程確立管控等級要點的會議;一級節(jié)點必須正式組織會議)的籌備和組織工作,形成會議紀要并督辦會議決議事項。
4、流程與運營管理:負責流程體系的建立與運行維護、優(yōu)化工作;檢查和監(jiān)督公司管理和業(yè)務流程管理體系執(zhí)行情況;組織或協(xié)調項目專項會議和階段節(jié)點評審。
任職要求:
1、本科以上學歷,23、24年畢業(yè),土木工程、建筑學、工商管理等專業(yè)優(yōu)先;
2、地產、工程行業(yè),運營、行政類,相關經驗優(yōu)先;