工作內(nèi)容:
1、組織好每日的質(zhì)檢工作,對(duì)各部門(mén)、各崗位、各區(qū)域進(jìn)行細(xì)致的檢查。督導(dǎo)各部門(mén)管理質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量及衛(wèi)生質(zhì)量的整改、落實(shí)、提高。
2、對(duì)各部門(mén)員工的勞動(dòng)紀(jì)律、儀容儀表、精神面貌、禮儀禮貌的檢查;
3、組織每周一次質(zhì)量分析會(huì),并匯總上報(bào)酒店領(lǐng)導(dǎo)。
4、每月按時(shí)按要求上報(bào)部門(mén)工作計(jì)劃與工作總結(jié),各部門(mén)職責(zé)說(shuō)明書(shū)、崗位流程的完善情況, 各部門(mén)培訓(xùn)、員工自身素質(zhì)完善情況,質(zhì)檢監(jiān)督情況以及其它相關(guān)情況。
5、完成上級(jí)交辦的相關(guān)事務(wù)性工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好酒店各部門(mén)之間及本部門(mén)內(nèi)的協(xié)調(diào)工作。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)至少2年以上,有星級(jí)酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)秀考慮
2、熟悉酒店各部門(mén)各崗位工作流程
3、形象好、氣質(zhì)佳
工作時(shí)間: 08:30-17:00
職位福利:五險(xiǎn)、全勤獎(jiǎng)、包吃、包住、帶薪年假