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?。。。〕薪与婁N團(tuán)隊(duì)邀約的【精準(zhǔn)意向客戶】轉(zhuǎn)化?。?！ 要求本科及以上，有至少半年以上優(yōu)秀To B經(jīng)驗(yàn)?。。。。。。。。?！ 崗位職責(zé)： 1、公司提供電銷團(tuán)隊(duì)邀約出來【有明確意向】的商機(jī)客戶，為這些意向客戶做大數(shù)據(jù)產(chǎn)品遠(yuǎn)程演示+解決方案提案，并做好商務(wù)跟進(jìn)和轉(zhuǎn)化； 2、熟悉大數(shù)據(jù)市場，熟悉To B企業(yè)，愿意深入挖掘及理解行業(yè)客戶的需求，推動(dòng)與客戶的合作； 3、根據(jù)公司的銷售戰(zhàn)略目標(biāo)，運(yùn)用專業(yè)的銷售策略，面對(duì)不同層級(jí)和規(guī)模的客戶制定相應(yīng)轉(zhuǎn)化策略，提高客戶的轉(zhuǎn)化率。 【我們希望你有】 1. 本科及以上學(xué)歷，對(duì)大數(shù)據(jù)市場及To B應(yīng)用有一定了解，1年以上銷售經(jīng)驗(yàn); 2. 具備良好的銷售技巧和經(jīng)驗(yàn)，良好的產(chǎn)品展示能力和表達(dá)能力，具有敏銳的洞察力和優(yōu)秀的銷售機(jī)會(huì)判斷能力，優(yōu)秀的談判技巧和快速反應(yīng)能力; 3. 高度的責(zé)任感，對(duì)銷售充滿激情，富有感染力，愿意在壓力下工作，心理承受能力強(qiáng)； 4. 非經(jīng)驗(yàn)主義、非固化思維，可以接受新的理念，也愿意不斷探索新方法新模式。 【薪資待遇】: 1. 收入與努力成正比：底薪+行業(yè)高提成，本崗位23、24年TOP者年收入50-100W+； 2. 期權(quán)激勵(lì)：擴(kuò)張發(fā)展期，我們努力培養(yǎng)事業(yè)同路人，年末論功行賞，銷售TOP額外現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+期權(quán)激勵(lì)； 3. 五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金)入職即買； 4. 享受國家規(guī)定的法定帶薪假，包括年假、節(jié)慶假期、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、哺 乳假、婚喪假等 5. 豐富的員工活動(dòng)：周三運(yùn)動(dòng)日、生日party、旅游福利、體育球賽、拓展訓(xùn)練應(yīng)接不暇，更有節(jié)日福利、生日福利等你領(lǐng)取。 【晉升路徑】 打破常規(guī)，晉升機(jī)會(huì)：崇尚“冠軍文化”，挑戰(zhàn)半年晉升主管、一年晉升經(jīng)理。橫向輪崗運(yùn)營、渠道、解決方案等方向?qū)崿F(xiàn)快速晉升快速成長。 【培訓(xùn)體制】 1. 完善的帶薪培訓(xùn)，產(chǎn)品迅速上手; 2. 導(dǎo)師經(jīng)理1 V 1業(yè)務(wù)輔導(dǎo)，不定期的專項(xiàng)培訓(xùn); 3. 線上課堂完備的管理培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)，讓你能力快速提升。 【公司優(yōu)勢】 1、公司層面： ①產(chǎn)研團(tuán)隊(duì)實(shí)力強(qiáng)，產(chǎn)品每周更新迭代； ②專業(yè)的售后團(tuán)隊(duì)，24小時(shí)響應(yīng)客戶需求； ③投資方背景強(qiáng)大。（探跡獲得紅杉資本、啟明創(chuàng)投、軟銀愿景基金、阿里巴巴、凱輝基金、 GGV紀(jì)源資本、九合創(chuàng)投等頂級(jí)資本的投資。） 2、團(tuán)隊(duì)層面： ①帶薪培訓(xùn)；②1對(duì)1師傅帶教；③年輕團(tuán)隊(duì)，氛圍超好！?。?3、個(gè)人層面： ①提成高；②晉升機(jī)會(huì)多； 大數(shù)據(jù)人工智能熱門行業(yè)，平臺(tái)發(fā)展前景廣闊，加入我們一起創(chuàng)事業(yè)！