崗位職責:
1.參與大區(qū)營銷策略制定,包括區(qū)域策略、價格策略、人員策略、渠道策略、促銷策略、產(chǎn)品策略 ;
2.根據(jù)大區(qū)下達的銷售指標、銷售策略制定辦事處的銷售計劃及銷售實施方案;
3.負責辦事處KPI的指標分解和考核,制定市場銷售預(yù)算,并進行合性規(guī)則;
4.對所轄區(qū)域的銷售、動銷、客戶發(fā)展、渠道發(fā)展、消費者建設(shè)等指標的達成全面負責;
5.負責空白區(qū)域優(yōu)質(zhì)客戶的開發(fā)工作,負責新老客戶的客情維護、生意規(guī)劃方案制定等工作;
6.輔導(dǎo)團隊成員和經(jīng)銷商發(fā)展市場、區(qū)域與渠道并壯大業(yè)務(wù),提高產(chǎn)品的市場占有率;
7.負責團隊的建設(shè)和培訓(xùn)指導(dǎo)工作,監(jiān)督銷售進度,制定團隊激勵方案,打造優(yōu)秀團隊;
8.負責所在市場價格管理、市場費用管理、產(chǎn)品貨源流向管理工作;
9.負責辦事處內(nèi)部各項會議的管理,對員工的業(yè)務(wù)、思想動態(tài)等方面出現(xiàn)的問題及時解決。
任職要求:
1.大專及以上,營銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.熟悉四川川西南區(qū)域市場,有5年管理工作經(jīng)驗以上;
3.具體良好銷售戰(zhàn)略與市場布局思維、有產(chǎn)品布局運作思路、 有沖勁、抗壓力強